บริษัท มี แคปปิตอล จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ธนาคารพาณิชย์

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

Content Creator

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตราชเทวี)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

การตลาด/PR

สาขาอาชีพรอง :

สื่อสารการตลาด

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-ศุกร์

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:30 - 17:00

เวลาทำงานอื่น :

มี 3 ช่วงเวลาให้เลือก 8.30-17.00 / 9.00-17.30 / 9.30-18.00

ระดับตำแหน่งงาน :

เจ้าหน้าที่

หน้าที่และความรับผิดชอบ

คิดกลยุทธ์การทำ Content และ วางแผนตารางงานต่างๆประจำเดือน ร่วมกับทีมขายให้ตรงกับกลุ่มลูกค้าเป้าหมายให้มีความน่าสนใจบนสื่อต่าง ๆ เช่น Facebook/Instagram/YouTube/ Tiktok /Website/Other
วิเคราะห์ข้อมูลที่ได้จาก Platform ต่างๆ เพื่อนำมาพัฒนาคุณภาพของ Content ให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น
ประสานงานกับทีม Graphic Design, Sales และ Production ในส่วนที่เกี่ยวข้อง เพื่อสร้าง Content หลัก ของทุกบริการของบริษัท เพื่อใช้สำหรับลงในทุกสื่อต่างๆ
เขียน Content หลักของทุกบริการของแบรนด์เพื่อ Support SEO สำหรับลง Website
นำเสนอกิจกรรมหรือร่วมวางแผนทางการตลาดกับฝ่ายขายเป็นประจำ

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

22 - 32

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) :

2 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาการตลาด สื่อสารดิจิทัล นิเทศศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ทำงาน ด้านการทำคอนเทนต์ หรือ สื่อออนไลน์ อย่างน้อย 1ปี
มีผลงานด้านการทำสื่อออนไลน์ต่างๆ เช่น Facebook Youtube หรือ Line Official Account
มีความรู้ด้าน SEO, SEM, SMO
มีความเชี่ยวชาญด้านการใช้ภาษา และการสื่อสารด้านการตลาดเป็นอย่างดี รู้จักเลือกใช้ keyword ให้เกิด Call to Action (CTA)
มีมุมมองในการเล่าเรื่อง มี sense ในการเลือก content ที่จะทำ ไม่ใช่แค่ความบันเทิง/ทันกระแส แต่มองถึงความเหมาะสมและภาพลักษณ์ของบริษัท
ตามเทรนและทันกระแส มีแหล่งเรียนรู้ และหาไอเดียได้อย่างไม่สิ้นสุด

สวัสดิการ

ประกันสังคม
เงินโบนัสตามผลงาน
สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• Financial security :
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
สวัสดิการเงินกู้พนักงาน (ตามเงื่อนไขและขอบเขตที่กำหนด) • Health benefit :
เงินช่วยเหลือค่ารักษาพยาบาล สำหรับพนักงานปีละ 20,000 บาท
เงินช่วยเหลือค่ารักษาพยาบาล สำหรับครอบครัวพนักงานปีละ 10,000 บาท
ตรวจสุขภาพพนักงาน (ตามรอบการตรวจของบริษัท) • Lifestyle benefit :
เงินขวัญถุง งานมงคลสมรสและอวมงคล : 5,000 บาท
เงินช่วยเหลือกรณีพนักงานเสียชีวิต 10,000บาท
เงินช่วยเหลือบุคคลใกล้ชิดเสียชีวิต 10,000บาท
เงินช่วยเหลือค่าเดินทางร่วมงานมงคล อวมงคล เพื่อนร่วมงาน ตามจริง สูงสุด 10,000 บาท /งาน
เงินช่วยเหลือกรณีประสบสาธารณภัย สำหรับพนักงาน : ช่วยเหลือ 60% ของค่าเสียหาย สูงสุด 20,000 บาท / ปี และ บุคคลใกล้ชิด ช่วยเหลือตามจริง สูงสุด 10,000 บาท / ปี
สวัสดิการช่วยเหลือค่าของเยี่ยมไข้ ครั้งละ 500 บาท
เสื้อยูนิฟอร์มพนักงาน (เสื้อโปโล)
กิจกรรมวันปีใหม่
Happy Team Happy Meal งบสนับสนุนแต่ละฝ่ายพาสมาชิกในทีมไปทานข้าวร่วมกัน • Salary increment / Bonus
ปรับเงินเดือนและโบนัสประจำปี ตามผลประกอบการและพิจารณาตามการประเมินผลปฏิบัติงานของพนักงาน (เงื่อนไขตามนโยบายบริษัทในปีนั้นๆ) • Career growth : ฝึกอบรมและพัฒนา ตามนโยบายบริษัท • Holiday :
วันหยุดนักขัตฤกษ์ 14 -15 วัน / ปี
วันลาพักร้อน 6-13วัน / ปี ตามสัดส่วนอายุงาน
วันลากิจธุระ 6 วัน / ปี
Birthday Leave ปีละ 1 วัน
ลาป่วยตรมจริง 30 วัน มีลาพบแพทย์เพิ่มจากลาป่วย
ลาผ่าตัดแปลงเพศ