เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• • เพศ หญิง อายุไม่น้อยกว่า 25 ปีขึ้นไป • จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง • ประสบการณ์ด้านฝ่ายบุคคล อย่างน้อย 2 - 5ปี ขึ้นไป • มีความรู้ในเรื่องกฎหมายแรงงาน และกฏหมายอื่นๆที่เกี่ยวข้อง • สรรหาบุคลากร / สัมภาษณ์งาน / งานเอกสารและการจัดการข้อมูล / ระบบที่เกี่ยวข้องกับงานบุคคล • การจัดทำรายงานการประชุม / ติดต่อและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกองค์กร • ติดตามประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานทดลองงานและหลังการบรรจุเป็นพนักงานประจำ • ทำการแจ้งเข้า-แจ้งออก การประกันตนกับสำนักงานประกันสังคม ให้พนักงาน • จัดทำแฟ้มประวัติพนักงาน พร้อมบันทึกประวัติพนักงานในทะเบียนลูกจ้างของบริษัท • ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมาย • มีความเป็นผู้นำ ละเอียดรอบคอบและมนุษยสัมพันธ์ที่ดี • มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมที่ใช้ในการทำงานได้อย่างดี • มีความซื่อสัตย์สุจริต รับผิดชอบสูง กระตือรืนร้น ตรงต่อเวลา มุ่งมั่น และตั้งใจ • สามารถปฏิบัติงาน และทนต่อภายใต้แรงกดดันได้ดี • หากเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ไม่ระบุ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ