บริษัท สหการประมูล จำกัด (มหาชน)

ประเภทธุรกิจ : อุตสาหกรรมยานพาหนะ

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

เจ้าหน้าที่สรรหาบุคลากร (Talent Acquisition)

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตบางกะปิ,เขตลาดพร้าว,เขตวังทองหลาง,เขตห้วยขวาง)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

สรรหาบุคลากร

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-ศุกร์

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

09:00 - 18:00

ระดับตำแหน่งงาน :

เจ้าหน้าที่

หน้าที่และความรับผิดชอบ

สรรหาและประกาศรับสมัครงานประจำ/สัญญาจ้าง/รายวัน ผ่านช่องทางต่าง ๆ (Job Board, Website, Social Media, Headhunter ฯลฯ)
สร้างเครือข่ายกับสถาบันการศึกษาและองค์กรพันธมิตร เช่น MOU, University Visit, Job Fair
คัดกรองและสัมภาษณ์ผู้สมัคร ประสานงานกับหน่วยงานต้นสังกัด ใช้เครื่องมือประเมินความเหมาะสม (เช่น แบบทดสอบ/บุคลิกภาพ) และดูแลประสบการณ์ผู้สมัครให้ราบรื่นตลอดกระบวนการ
เสนอและเจรจาค่าจ้าง จัดเตรียมเอกสารและประสานการเริ่มงาน พร้อมส่งต่อข้อมูลให้ HRM เพื่อดำเนินการ Onboarding และประเมินผลช่วงทดลองงาน
จัดทำและวิเคราะห์รายงานการสรรหา เพื่อติดตามประสิทธิภาพช่องทางและแนวโน้มตลาด พร้อมพัฒนาข้อมูลเชิงลึกเพื่อปรับปรุงแผนการสรรหาให้แม่นยำขึ้น
สร้างภาพลักษณ์องค์กรผ่าน Content และกิจกรรม เพื่อดึงดูดผู้สมัครที่เหมาะสม และเสริมความเป็น Employer of Choice
การบริหารจัดการระบบสรรหา (ATS / Recruitment System) บันทึกข้อมูลในระบบการสรรหาอย่างครบถ้วนและเป็นปัจจุบัน ตรวจสอบการจัดเก็บข้อมูลให้สอดคล้องกับนโยบายด้านข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA)
วางแผนและบริหารอัตรากำลัง ร่วมกับหน่วยงานต่าง ๆ พร้อมวิเคราะห์ความต้องการกำลังคนและกำหนดแนวทางสรรหาให้สอดคล้องกับเป้าหมายธุรกิจ

คุณสมบัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

25 - 35

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

2 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาทรัพยากรบุคคล, จิตวิทยา, รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์ในงานสรรหาว่าจ้าง 2-5 ปี
มีความรู้ในระบบตลาดแรงงาน เครื่องมือการคัดเลือก และเทคนิคการสัมภาษณ์
มีทักษะในการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการนำเสนอที่ดี
หากมีประสบการณ์ด้าน Employer Branding, Content หรือ HR Tech จะพิจารณาเป็นพิเศษ
มีทักษะในการใช้งานโปรแกรม Microsoft Office เป็นอย่างดี

สวัสดิการ

ทุนการศึกษา
ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
บริการรถรับส่งพนักงาน
ค่าตอบแทนพิเศษ
ประกันชีวิต
ประกันสุขภาพ
ค่าทำงานล่วงเวลา
เงินโบนัสตามผลงาน
ทำงานที่บ้าน
ประกันสังคม
ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

-ตรวจสุขภาพประจำปี -เสื้อยูนิฟอร์ม -เงินสนับสนุนงานแต่งงาน -เงินช่วยเหลืองานฌาปนกิจ -งานเลี้ยงประจำปีของบริษัท -กิจกรรมสันทนาการประจำเดือน -กิจกรรมส่งเสริมสุขภาพ -โบนัสตามผลการทำงาน -การปรับเงินเดือนประจำปี -เบี้ยเลี้ยง -ค่าเดินทาง -ค่าคอมมิชชั่น (บางตำแหน่ง) -กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ -วันหยุดประจำสัปดาห์ -วันหยุดตามประเพณี 16 วันต่อปี -ลากิจ 3 วันต่อปี -ลาป่วย 30 วันต่อปี -ลาพักร้อน 7-15 วันต่อปี -ลาอื่นๆ ตามที่กฎหมายกำหนด