ผู้ช่วยผู้จัดการแผนกกฎหมายและ DPO

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ให้คำปรึกษาและข้อเสนอแนะเชิงนโยบายด้านกฎหมายแก่ผู้บริหารและหน่วยงานภายในองค์กร
• กำกับดูแลการปฏิบัติงานด้านกฎหมายให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน กฎหมายแพ่งและพาณิชย์ กฎหมายธุรกิจ และกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง
• ตรวจสอบและให้ความเห็นต่อสัญญา เอกสารทางกฎหมาย และข้อตกลงทางธุรกิจในเชิงกำกับดูแล
• กำกับดูแลการดำเนินคดี ข้อพิพาท และการประสานงานกับทนายความหรือที่ปรึกษากฎหมายภายนอก
• สนับสนุนการจัดทำ ปรับปรุง และบังคับใช้นโยบาย ระเบียบ และแนวปฏิบัติภายในองค์กรให้สอดคล้องกับกฎหมายและหลักธรรมาภิบาล
• วางแผนและกำกับการปฏิบัติตามกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA) ขององค์กรในภาพรวม
• จัดทำ ทบทวน และกำกับการบังคับใช้นโยบายด้านข้อมูลส่วนบุคคล เช่น Privacy Policy, Data Retention Policy และ Consent Management
• กำกับดูแลการจัดทำและปรับปรุง RoPA รวมถึงการประเมินความเสี่ยงด้านข้อมูลส่วนบุคคลผ่าน DPIA / PIA
• บริหารจัดการกระบวนการคำร้องของเจ้าของข้อมูล (Data Subject Rights) ให้เป็นไปตามกรอบเวลาและข้อกำหนดทางกฎหมาย
• เป็นผู้นำในการจัดการเหตุการณ์ Data Breach หรือ Personal Data Incident และกำกับการรายงานต่อผู้บริหารและหน่วยงานกำกับดูแล
• ตรวจสอบและกำกับดูแลสัญญาและข้อตกลงกับผู้ให้บริการภายนอกที่เกี่ยวข้องกับข้อมูลส่วนบุคคล (DPA)
• วางแผนและกำกับการอบรม การสื่อสาร และการสร้างความตระหนักรู้ด้าน PDPA ให้กับพนักงานทุกระดับ
• ทำหน้าที่เป็นผู้ประสานงานหลักกับสำนักงานคณะกรรมการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (PDPC)

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขานิติศาสตร์ กฎหมายธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านกฎหมายองค์กร (Corporate Legal), Compliance หรือ Corporate Governance
• มีประสบการณ์บริหารทีมงานในระดับหัวหน้างานอย่างน้อย 3 ปี
• มีความรู้ด้านกฎหมายธุรกิจ กฎหมายแรงงาน และกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA)
• มีประสบการณ์ด้านการบริหารสัญญา การบริหารความเสี่ยง และการกำกับดูแลองค์กร
• หากมีประสบการณ์ด้านงานจัดซื้อ งานบริหารส่วนกลาง หรือการบริหารงานรักษาความปลอดภัย จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีภาวะผู้นำ ทักษะการวิเคราะห์ การเจรจาต่อรอง และการบริหารจัดการที่ดี
• สามารถสื่อสารและประสานงานกับผู้บริหาร หน่วยงานภายใน และหน่วยงานภายนอกได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• มีความละเอียดรอบคอบ ซื่อสัตย์ และสามารถรักษาความลับขององค์กรได้ดี
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และระบบสารสนเทศที่เกี่ยวข้องกับงานได้เป็นอย่างดี

สวัสดิการ

• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม
• ทุนการศึกษา
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
• บริการรถรับส่งพนักงาน
• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ประกันชีวิต
• ประกันสุขภาพ
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ทำงานที่บ้าน
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• -ตรวจสุขภาพประจำปี -เสื้อยูนิฟอร์ม -เงินสนับสนุนงานแต่งงาน -เงินช่วยเหลืองานฌาปนกิจ -งานเลี้ยงประจำปีของบริษัท -กิจกรรมสันทนาการประจำเดือน -กิจกรรมส่งเสริมสุขภาพ -โบนัสตามผลการทำงาน -การปรับเงินเดือนประจำปี -เบี้ยเลี้ยง -ค่าเดินทาง -ค่าคอมมิชชั่น (บางตำแหน่ง) -กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ -วันหยุดประจำสัปดาห์ -วันหยุดตามประเพณีไม่น้อยกว่า 13 วันต่อปี -ลากิจ 3 วันต่อปี -ลาป่วย 30 วันต่อปี -ลาพักร้อน 7-15 วันต่อปี -ลาอื่นๆ ตามที่กฎหมายกำหนด

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ศูนย์การประชุมแห่งชาติสิริกิติ์ / ห้วยขวาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ