เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ดำเนินการสรรหา ตรวจสอบ คัดเลือกพนักงานตามที่ได้รับมอบหมาย
• จัดทำ และปรับปรุงข้อมูลแฟ้มทะเบียนประวัติพนักงาน
• รวบรวมจัดทำบันทึกสถิติการทำงานของพนักงาน เพื่อจัดทำค่าตอบแทน ค่าล่วงเวลา
• ดำเนินการด้านสวัสดิการต่างๆ ของพนักงาน เช่น ประกันสังคม, ประกันกลุ่ม, ชุดฟอร์ม, เงินรางวัลประจำปี เป็นต้น
• จัดทำเอกสาร แบบฟอร์ม เช่น หนังสือรับรองพนักงาน, หนังสือเตือน ตามที่ได้รับการร้องขอ
• ให้ข้อมูล คำแนะนำ สร้างความเข้าใจเกี่ยวกับระเบียบการทำงาน หรือการทำงานด้านงานบุคคลแก่พนักงาน เช่น การติดต่อขึ้นทะเบียนพนักงานกับสำนักงานประกันสังคม
• ศึกษาข้อมูล กฎระเบียบ กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับงานบุคคลอยู่เสมอ
• ประสานงานติดต่อ ทั้งภายในและภายนอกองค์กร
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษา ระดับปริญญาตรี คณะศิลปศาสตร์ สาขาจิตวิทยา , คณะรัฐศาสตร์ หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา มนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
• มีทักษะในการสื่อสาร เจรจาต่อรอง และประสานงานอย่างมีประสิทธิภาพ
• สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี
• มีความรู้และความเข้าใจในหลักการจัดการงานบุคคล
• มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี
• หากมีประสบการณ์ด้านการทำเงินเดือน สรรหา พิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันชีวิต
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• ตามกฎหมายแรงงาน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : สามารถเดินทางดดยรถโดยสารประจำทาง 538 , 187 ลงสะพานลอยหมู่บ้านมาลีวัลย์ หรือรถตู้สายคลอง