บริษัท เดอร์มาลิงค์ จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ยา / เครื่องสำอาง / อุปกรณ์ทางการแพทย์

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

Product Manage (Medical Device)

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตดินแดง,เขตลาดพร้าว,เขตห้วยขวาง,เขตบางกะปิ,เขตวังทองหลาง)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

การตลาด/PR

สาขาอาชีพรอง :

บริหารการตลาด

รูปแบบงาน :

งานประจำ

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

1. รับการฝึกอบรมผลิตภัณฑ์ที่รับผิดชอบจาก Supplier ต่างประเทศ 2. ศึกษาข้อมูลผลิตภัณฑ์ของบริษัทที่รับผิดชอบ แปลเอกสาร และจัดทาเอกสารและสื่อการอบรม 3. ศึกษาข้อมูลสินค้าคู่แข่ง ทางข้อมูลวิเคราะห์และเปรี ยบเทียบจุดแข็งจุดอ่อนของสินค้าที่รับผิดชอบกับสินค้าของคู่แข่ง 4. ทดสอบประสิทธิภาพของผลิตภัณฑ์ (Internal test) ตัวอย่างเช่น การเก็บผล before/after, อาการแพ้หรือเคสปัญหาต่างๆ ทั้งก่อนขายและหลังขายสินค้าและรายงานผลโดยตรงต่อ Project Manager 5. จัดอบรมผลิตภัณฑ์ (In-House) ให้กบให้กบฝ่ายการตลาด (online/offline), ฝ่ายขายของบริษท Dermalink Medical line support supervisor (AMED) และทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องและสรุปผลประเมินการอบรมและคะแนนสอบแต่ละครั้งให้กับ HR manager 6.จัดอบรมผลิตภัณฑ์ (Public) ให้กบลูกค้า Key account หรือในกรณีที่ลูกค้าอื่นๆ ต้องการให้มีการอบรมหลังการขาย 7. ช่วยสนับสนุนฝ่ายขายในการเสนอขายสินค้ากรณีที่ลูกค้าต้องการให้ผู้เชี่ยวชาญด้านผลิตภัณฑ์เป็นผู้ให้ขอมูล 8. ตอบปัญหาเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ (Q&A) ให้กบทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้อง 9. ออกบูธงานแสดงสินค้าและจัด Workshop ร่วมกับฝ่ายการตลาดและฝ่ายขาย

คุณสมบัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

30 - 36

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) :

1 - 6

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ไม่ระบุ

สวัสดิการ

ประกันสังคม
สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

1. วันหยุดพักผ่อนประจำปีเริ่มต้น 8 วัน/ปี และเพิ่มตามอายุงานสูงสุด 15 วัน/ปี (***ผ่านโปรฯได้รับสิทธิ์ทันที) 2. สิทธิ์ใช้บริการ Treatment, เลเซอร์ ฯลฯ "ฟรี" เดือนละ 2 ครั้ง 3. พนักงานรับสิทธิ์เบี้ยขยัน 500, 1,000 , 1,500 บาท/เดือน 4. โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ) 5. ส่วนลดในการซื้อผลิตภัณฑ์และบริการของบริษัท 6. ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม 7. ประกันสุขภาพ 8. ประกันสังคม 9. เบี้ยเลี้ยง, ค่าล่วงเวลา 10. เครื่องแบบพนักงาน 11. จัดเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี 12. ท่องเที่ยวประจำปี 13. กิจกรรม PARTY 14. พนักงานชายลาคลอดช่วยภรรยาดูแลบุตร 15. กระเช้าเยี่ยมไข้ 16. ลาแต่งงาน 17. ลากิจ 18. ลาป่วย 19. ลาอุปสมบท, 20. ลารับราชการทหาร 21. ซื้อสินค้ากลุ่มในเครือได้ลดราคา 22. มีโอกาสเดินทางไปดูงานต่างประเทศ 23. ค่าโทรศัพท์ (เฉพาะตำแหน่ง) 24. ทำงาน 5 วัน (หยุดเสาร์ และอาทิตย์) 25. มีวันหยุดนักขัตฤกษ์ 15 วัน/ ปี