เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล (สวัสดิการและเงินเดือน)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• บันทึก ตรวจสอบ ข้อมูลสถิติการมาทำงานและการทำงานล่วงเวลาของพนักงาน เพื่อจัดทำรายงานเงินเดือน
• จัดทำรายงานภาษี รายงานประกันสังคม เพื่อส่งให้กับหน่วยงานภายนอกที่เกี่ยวข้อง
• ตรวจสอบ แจกจ่าย สวัสดิการต่าง ๆ ให้กับพนักงานภายในบริษัท
• ให้คำปรึกษา แนะนำเกี่ยวกับสวัสดิการและกฎระเบียบให้กับพนักงาน
• รับผิดชอบงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ Microsoft Office พื้นฐานได้
• มีความละเอียดรอบคอบ สามารถบริหารจัดการข้อมูล เอกสารต่างๆได้ดี
• มีทักษะการติดต่อประสานงานทั้งหน่วยงานภายในและภายนอก
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดัน ทำงานเป็นทีมได้เป็นอย่างดี
• สามารถเริ่มงานได้ทันทีจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีประสบการณ์เกี่ยวกับงานบุคคล หรืองานธุรการจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันชีวิต
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• ชุดยูนิฟอร์ม
• โบนัสปีละ 2 ครั้ง (ตามผลประกอบการและผลการทำงาน)
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ(กรณีผ่านทดลองงาน)
• ประกันชีวิต (กรณีผ่านทดลองงาน)
• เบี้ยขยัน
• จับฉลากออฟฟิศ/งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
• เงินช่วยเหลือตามโอกาสต่างๆ(งานศพครอบครัว,งานบวช,งานแต่งงาน)
• สวัสดิการอื่นตามกฎหมายกำหนด เช่น ลาคลอด ลาแต่งงาน และอื่นๆ)
• การอบรมพัฒนาทักษะและความรู้

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

81 / 84 / 539 / 123 / 183 / 170 / 157

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ