Lawyer/ทนายความ

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ให้คำปรึกษาทางกฎหมาย: ให้คำแนะนำด้านกฎหมายแก่ฝ่ายบริหาร แพทย์ และบุคลากรทางการแพทย์เกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง
• จัดการเรื่องการฟ้องร้อง: ดูแลและจัดการกรณีฟ้องร้องที่เกี่ยวข้องกับโรงพยาบาล เช่น คดีความเกี่ยวกับความประมาทหรือการละเมิดสิทธิ
• จัดทำเอกสารทางกฎหมาย: ร่างและตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้อง เช่น สัญญาการจ้างงาน การให้บริการทางการแพทย์ และเอกสารด้านความรับผิดชอบทางกฎหมาย
• ติดตามกฎหมายใหม่: อัพเดทและติดตามกฎหมายหรือระเบียบใหม่ที่มีผลต่อการดำเนินงานของโรงพยาบาล

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาในสาขานิติศาสตร์ (LL.B.) และมีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพทนายความ
• มีประสบการณ์ในการทำงานในสายงานกฎหมายอย่างน้อย 2-3 ปี (ถ้ามี) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• ทักษะการสื่อสาร: มีทักษะการสื่อสารที่ดีทั้งในระดับเขียนและปากเปล่า
• ความสามารถในการวิเคราะห์: มีทักษะในการวิเคราะห์ปัญหาและหาทางออกที่เหมาะสม
• ความละเอียดรอบคอบ: มีความละเอียดรอบคอบในการทำงาน และสามารถจัดการกับเอกสารที่มีความซับซ้อนได้
• การทำงานเป็นทีม: สามารถทำงานร่วมกับทีมได้ดี และมีทักษะในการบริหารจัดการงาน
• สอบถามเพิ่มเติมID Line065-5021181

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ประกันชีวิต
• มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• เครื่องแบบพนักงาน
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี
• งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
• สิทธิในการซื้อเวชสำอางในราคาพนักงาน
• สิทธิในการทำหัตถการทั่วไป, หัตถการประเภทเลเซอร์ และการผ่าตัดในราคาพนักงาน
• สิทธิเบิกค่าเดินทาง
• สิทธิในการยื่นเรื่องขอทำศัลยกรรม (โดยไม่เสียค่าใช้จ่าย)
• โบนัสประจำปี และค่าตอบแทนพิเศษ (ตามผลประกอบการ)
• สิทธิกู้ยืมเงินในกรณีฉุกเฉิน
• สิทธิในการขอเข้ารับการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มพูนทักษะ (ทั้งภายในและนอก บริษัทฯ)
• สิทธิในการศึกษาดูงานทั้งใน และต่างประเทศ (บางตำแหน่ง) -กองทุนฌาปนกิจศพ (ให้แก่ครอบครัวพนักงาน)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ