หัวหน้าแผนกบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - บริหารงานสรรหา,คัดเลือกรับสมัครพนักงาน - วาวแผนอัตรากำลังคน - บริหารงานด้านการฝึกอบรมและพัฒนา - บริหารงานการจ่ายเงินเดือน -ดูแลการประเมินผลพนักงาน - บริหารแรงงานสัมพันธ์และความปลอดภัย - จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี - ควบคุมดูแลงานธุรการทั้งหมด - งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ไม่ระบุ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• ชุดยูนิฟอร์มฟรี
• ตรวจสุขภาพประจำปีและตรวจตามปัจจัยเสี่ยง
• ปรับค่าจ้างประจำปี (ตามหลักเกณฑ์บริษัทฯ)
• เงินแต๊ะเอียฯ (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการแต่ละปี)
• งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
• วันหยุดพักร้อน(ตามกฎหมาย)
• ลากิจ
• สวัสดิการหอพักพนักงาน
• ค่าล่วงเวลา
• ค่ากะ(บางตำแหน่ง)
• ค่า Incentive(บางตำแหน่ง)
• เบี้ยขยันรายวัน
• เบี้ยขยันรายเดือน
• การฝึกอบรมฟรี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ