พนักงานบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• สรรหาบุคลากร
• จัดปฐมนิเทศน์พนักงานเบื้องต้นให้กับพนักงานใหม่
• จัดเตรียมสิ่งอำนวยความสะดวกให้กับพนักงานใหม่ก่อนเริ่มงาน
• จัดหา/เสนอ สวัสดิการ ประกันสุขภาพให้พนักงาน / เสื้อพนักงาน / หมวก / รองเท้าเซฟตี้
• จัดแผนการส่งฝึกอบรมประจำปี / ประสานงานและยื่นรายงานกรมพัฒนาฯ
• ต่ออายุเอกสารแรงงานต่างด้าว (Passport /visa /ใบอนุญาตทำงาน /บัตรชมพู/อื่นๆ )
• ดูแล/และรับเรื่องที่เกี่ยวข้องกับงานบุคคล จากพนักงาน
• จัดทำ Time เวลาเข้า-ออก พนักงานรายเดือน พร้อมรายงานประจำเดือน / ไตรมาส / ปี

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีทักษะติดต่อสื่อสาร และประชาสัมพันธ์ที่ดี
• มีทักษะการประสานงานและมีความคิดสร้างสรรค์อย่างต่อเนื่อง
• มีทักษะในการแก้ไขปัญหา และเสนอแนวทางใหม่ๆได้ดี
• มีความกระตือรือร้น และพร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ อยู่เสมอ

สวัสดิการ

• ประกันชีวิต
• ประกันสุขภาพ
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง

สวัสดิการอื่นๆ

• ชุดฟอร์มพนักงาน กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ