ผู้จัดการทั่วไป

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• การวางแผน และเป็นผู้นำในการดำเนินงานเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์และเป้าหมายทางธุรกิจของบริษัท
• กำหนดนโยบายที่เกี่ยวข้องกับการปรับปรุงกระบวนการทางธุรกิจ ซึ่งมีวัตถุประสงค์เพื่อเสริมสร้างเป้าหมายและวิสัยทัศน์ในองค์กรในระยะยาว
• กำหนดแผนการทำงานให้กับพนักงานภายในฝ่าย ประสานงาน และควบคุมดูแลการทำงานให้เป็นไปตามเป้าหมาย ติดตาม และประเมินผลการทำงานให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
• ตรวจสอบและประเมิน ผลการดำเนินงาน ประชุมกับสายงานต่างๆ เพื่อรับทราบผล ปัญหาและอุปสรรค หาทางแก้ไข
• จัดสรร วางแผนและควบคุมงบประมาณค่าใช้จ่ายภายในองค์กรได้อย่างเหมาะสม
• รายงานสรุปผลการดำเนินงานและความคืบหน้าต่อฝ่ายบริหาร
• ปฏิบัติงานอื่น ๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีประสบการณ์ทำงานในเรื่องงานบริหารงานหรือองค์กรอย่างน้อย 3ปีขึ้นไป
• มีความมุ่งมั่นในการทำงาน มีภาวะผู้นำสูง ทำงานอย่างเป็นระบบ มีไหวพริบในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
• มีทักษะความรู้ในเชิงวิเคราะห์ วางแผนธุรกิจ การบริหารงาน มีความคิดสร้างสรรค์ มีทักษะในการสื่อสาร และการนำเสนอได้เป็นอย่างดี
• มีทัศนคติเชิงบวก มีมนุษยสัมพันธ์ และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้เป็นอย่างดี
• มีประสบการณ์เกี่ยวกับการติดต่อประสานงานจะรับพิจารณาเป็นพิเศษ
• จัดทำรายงาน และประชุมรายสัปดาห์ เดือน
• ดูแล บริหาร จัดการ ด้านบัญชี จัดซื้อ คลังสินค้า ฝ่ายลูกค้าสัมพันธ์
• ประสานงานเพื่อให้ทุกส่วน ทุกฝ่าย เช่น ฝ่ายขาย ฝ่ายการตลาด ฝ่ายบัญชี จัดซื้อ สามารถทำงานร่วมกันให้ประสาน สอดคล้องกัน การรายงาน รับฟัง ผลการปฏิบัติการขององค์กร (แบบ 360 องศา) จากพนักงานทุกระดับและทุกทาง ทั้งจากบนลงล่าง และ จากล่างขึ้นบน เพื่อให้ทราบถึงความเคลื่อนไหวของงานส่วนต่าง ๆว่าสามารถดำเนินไปตามแผนงานที่กำหนด เข้าใจเรื่องระบบบัญชีภาพรวม การตรวจสอบ การควบคุมด้านคลังสินค้า วางงบประมาณให้สอดคล้องกับกิจกรรมและโครงการต่าง ๆ ของฝ่ายการตลาด ที่จะนำปฏิบัติอย่างสอดคล้องตามวัตถุประสงค์และเป้าหมายที่ตั้งไว้

สวัสดิการ

• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

150 / 26 / 512 / 520 / 554 / 95 / 95ก. / ปอ.พ34

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ