พนักงานทรัพยากรบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• กำหนดกลยุทธ์และวางแผนงานทรัพยากรบุคคล การวางแผนกำลังคน ให้เหมาะสมกับโครงสร้างองค์กร
• งานอบรมพัฒนาบุคคลากร การเพิ่มศักยภาพบุคคลากร
• วิเคราะห์ และดำเนินการเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงานทรัพยากรบุคคล เช่น โครงสร้างตำแหน่งงาน, การวางแผนกำลังคน, การสรรหาพนักงาน
• แรงงานสัมพันธ์ ติดตามข้อมูลกฎหมายแรงงานและนำไปปรับปรุงให้เป็นปัจจุบันและเหมาะสมกับบริษัท
• สวัสดิการพนักงานต่างๆ ฯลฯ
• ISO 13485 2016

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ISO 13485 2016
• มีประสบการณ์อย่างน้อย 2-4 ปี ในสายงานบริหารทรัพยากรบุคคล (HRD, HRM)
• ทักษะการเจรจาต่อรอง และ การโน้มน้าวที่ดี

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ประกันสุขภาพ
• ประกันสังคม
• ประกันชีวิต
• เงินโบนัสตามผลงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

บางซ่อน

ไม่มี

ไม่มี

97

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ