เจ้าหน้าที่ฝึกอบรม (People Development officer)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• 1. บริหารโครงการฝึกอบรมหลักสูตรขององค์กรที่จัดขึ้น 2. รับผิดชอบงานกิจกรรมขององค์กรที่เกี่ยวกับการฝึกอบรมและพัฒนา 3. จัดทำเอกสารการฝึกอบรมยื่นต่อกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน 4. สามารถถ่ายรูปและวิดีโอ เบื้องต้น ในงานด้านพัฒนาบุคลากรและงานกิจกรรมต่างๆ ได้ 5. งานอื่นๆ ตามได้รับมอบหมายกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง 6. สรุป Report ประจำสัปดาห์ ประจำเดือน และแต่ละไตรมาส ในการพัฒนาและฝึกอบรมบุคลากร 7. งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• - จบปริญญาตรีสาขาวิชาทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาวิชาอื่นที่เกี่ยวข้อง - มีทักษะการสื่อสารที่ดี - มีความชอบในงานที่เกี่ยวกับการพูดคุย, การอธิบาย, การติดต่อประสานงาน (กล้าพูด, กล้านำเสนอ) - มีความสามารถในการจัดทำสื่อ ประกอบการอบรม (MS Power Point is Preferable) - มีความสามารถในการจัดการข้อมูล การบันทึกประวัติ หรือ Record ประวัติการอบรม (MS Excel) - มีทัศนคติที่เปิดรับ (Open Minded), ขยัน ทุ่มเท, ใจเย็น, และมีน้ำเสียงน่าฟัง - กล้าคิด กล้าปฏิบัติ ปรับปรุงและพัฒนางานอย่างต่อเนื่อง เช่น รูปแบบ หรือ ช่องทางการอบรม - มีความสามารถในการจัดการปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี (วิเคราะห์ และ เสนอแนวทาง หรือ จัดการแก้ไขปัญหาเบื้องต้นได้) - หากมีปรสบการณ์ด้าน HRD (Training) มาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ปรับเงินเดือนประจำปี
• โบนัสประจำปี
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี
• ประกันสังคม
• สหกรณ์ออมทรัพย์
• ดอกเบี้ยพิเศษสินเชื่อเพื่อที่อยู่อาศัย
• งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
• คาราโอเกะและฟิตเนส

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ห้าแยกลาดพร้าว

ลาดพร้าว / ภาวนา

ไม่มี

ไม่มี

ปอ145 / 8 / 138 / 73ก / 92 / 126 / 172

การเดินทางเพิ่มเติม : บริษัทตั้งอยู่ที่ ซอยลาดพร้าว 41 แยก 12 (ซอยลิเบอร์ตี้) ลง MRT "สถานีภาวนา" ทางออก 1 แล้วต่อมอเตอร์ไซค์รับจ้าง แจ้งว่าไป "บริษัทลิเบอตี้" ถ้านำรถมาเอง สามารถมาจอดที่บริษัทได้เลย โรงงานที่ จ.ร้อยเอ็ด ติดต่อ คุณสวิตรา โทร.043-507-089 ถึง 92 61 หมู่ 5 ถ.ร้อยเอ็ด-กาฬสินธุ์ ต.จังหาร อ.จังหาร จ.ร้อยเอ็ด 45000