เจ้าหน้าที่จัดซื้อ

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• รับใบขอซื้อ (PR) ตรวจสอบความถูกต้อง ออก PO และติดตามการอนุมัติให้ทันกำหนด
• ขอใบเสนอราคาจากซัพพลายเออร์อย่างน้อย 2–3 ราย เปรียบเทียบราคา เงื่อนไข และเครดิต
• ต่อรองราคา ส่วนลด เงื่อนไขการชำระเงิน และระยะเวลาส่งมอบให้เป็นประโยชน์ต่อบริษัท
• วิเคราะห์ความต้องการจากข้อมูลการเคลื่อนไหวสต็อกและยอดขาย วางแผนสั่งซื้อล่วงหน้า
• ติดตามสถานะ PO กับซัพพลายเออร์และฝ่ายโลจิสติกส์ ให้สินค้าเข้าคลังตรงเวลา
• ประสานคลังตรวจรับสินค้า กระทบยอดกับ PO และใบส่งของ จัดการกรณีของขาดหรือเสียหาย
• ปรับปรุงฐานข้อมูลราคาและผู้ขาย ประเมินผลงานซัพพลายเออร์อย่างสม่ำเสมอ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีประสบการณ์ด้านงานจัดซื้ออย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
• สามารถเจรจาต่อรองได้ดี
• สามารถใช้ Microsoft Excel ได้ดี
• มีทักษะการประสานงานและติดตามงานกับหลายฝ่ายได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• มีความละเอียดรอบคอบ รับผิดชอบงานสูง และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้

สวัสดิการ

• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ประกันชีวิต
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ค่ายานพาหนะ
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• โบนัสประจำปี
• ปรับเงินเดือนประจำปี
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• ประกันสังคม/กองทุนเงินทดแทน
• ชุดอุปกรณ์การทำงาน
• รถยนต์/รถไฟฟ้าบริษัท สำหรับใช้งาน(บางตำแหน่ง)
• ค่าน้ำมัน/บัตร fleet card (บางตำแหน่ง)
• ค่าทางด่วน/บัตร Easy Pass (บางตำแหน่ง)
• ค่าล่วงเวลา
• ค่าเบี้ยเลี้ยง
• เบิกค่าที่พักค้างคืน (กรณีติดต่องาน)
• โทรศัพท์ Smartphone (ค่าโทรพร้อมอินเตอร์เน็ต)
• ประกันอุบัติเหตุ
• ประกันชีวิต
• งานเลี้ยงประจำปี
• ท่องเที่ยวประจำปี
• วันหยุดประจำปี มากกว่า 13 วัน/ปี
• สิทธิ์วันหยุดพักผ่อนของบริษัท 6-15 วัน
• เงินช่วยเหลือ-แต่งงาน,คลอดบุตร,บุคคลในครอบครัวเสียชีวิต
• ของขวัญคลอดบุตร,กระเช้าเยี่ยมไข้

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ