ผู้จัดการแผนกทรัพยากรบุคคล

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตสะพานสูง)

เงินเดือน (บาท) :

25,000 - 40,000

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

1.วางแผนอัตรากำลังคน งานสรรหาคัดเลือก ประกาศตำแหน่งงาน ทดสอบ สัมภาษณ์ 2.ทำทะเบียนประวัติพนักงาน,สัญญาจ้าง,สรุปประเมินผลทดลองงาน,เอกสารโอนย้าย ,ปรับตำแหน่ง,ประเมินประจำปี 3.Up date ข้อมูลพนักงาน ,ทำสถิติ ขาด ลา มาสาย,ออกหนังสือเตือน ,หนังสือรับรองการทำงาน 4.วางแผนฝึกอบรมประจำปี ,ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ ,จัดอบรมภายใน ภายนอก 5.จัดทำ Time Attendance 6.จัดทำเงินเดือนโปรแกรม B-Plus 7.ภาษี (ภงด.1 ,ภงด.1ก), 50 ทวิ 8.ประกันสังคม แจ้งเข้า - แจ้งออก,เงินสมทบ,กท.20ก,กท.26ก ,เคลมค่ารักษาพยาบาล 9.จัดทำ KPI ของแผนก 10.จัดเตรียมเอกสารต่อวีซ่า และใบอนุญาตทำงานต่างชาติ ,ต่างด้าว,แจ้งรายงานตัว 90 วัน 11.ต่อใบโควต้าต่างด้าว 12.ควบคุมดูแลพนักงานให้ปฏิบัติตามกฎระเบียบบริษัทฯ ,สวัสดิการ 13.งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

30 - 36

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

5 ปีขึั้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

1.มีความรู้ด้านเอกสารระบบ ISO9001:2008,14000 2.มีความรู้ด้านเอกสารระบบ TS16949 3.มีประสบการณ์ในการจัดทำ KPI 4.สามารถปฏิบัติงาน วันจันทร์ - เสาร์ เวลา 8.00 - 17.00 น.