ผู้จัดการบ้านพัก Aftercare

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - ดูแลและควบคุมในการทำงานของพนักงานเกี่ยวกับการดูแลเด็กต่างๆ ตั้งแต่ ช่วงระยะที่ 1-3 ของโปรแกรม After care และ Reintegration. - ดูแลและให้ความช่วยเหลือพนักงานเพื่อให้เข้าใจระบบการทำงานและวิสัยทัศน์ของมูลนิธิ Destiny rescue - ดูแลให้ความช่วยเหลือพนักงานในการทำงานและบทบาทหน้าที่ ที่ได้รับผิดชอบของตนเอง - ดูแลพนักงานว่าสามารถทำงานตามที่ได้รับมอบหมายได้ดีและสามารถทำงานเสร็จตามเวลาที่ได้วางแผนไว้ - มีหน้าที่ในการจัดการประชุมและร่วมประชุมกับพนักงานในรายละเอียดต่างๆ ดังต่อไปนี้ - สรุปการปฏิบัติงาน การทำงานที่ผ่านมา - การเสนอความคิดเห็นต่างๆ ในการทำงาน - หารือเกี่ยวกับการแก้ไขปัญหาหรือความคืบหน้าต่างๆในการทำงาน - มีส่วนร่วมทุกครั้งในการฝึกอบรมผู้นำและการประชุมทีมงานตามที่ได้จัดให้มีการประชุม - สอนหรือให้ความรู้กับทีมอาสาสมัครที่มาช่วยงานในมูลนิธิและการประชาสัมพันธ์ในการอุปการะทุนเด็ก - มีความรับผิดชอบในการทำงานตามที่ได้ระบุไว้ในนโยบายของมูลนิธิ - มีหน้าที่ในการเขียนเสนอของบประมาณในการซื้อของต่างๆ สำหรับใช้ในการทำงาน โดยใช้แบบฟอร์มเสนองบประมาณของมูลนิธิ - มีหน้าที่ในการจัดทำบัญชีรายรับรายจ่ายต่างๆ ที่เกิดขึ้นในการทำงานแต่ละเดือน - มีหน้าที่ให้การช่วยเหลือแผนกทรัพยากรบุคคลในการสัมภาษณ์เด็กที่เข้ามาในโปรแกรม After Care and Reintegration Program - มีหน้าที่รับผิดชอบในการส่งข้อมูลการทำงานของพนักงานให้กับมูลนิธิ Destiny Rescue แผนกฝ่ายบุคคล เพื่อรายงานถึงรายละเอียดการทำงานต่างๆ ในแต่ละเดือน - สามารถชักจูงหรือมีทักษะในการทำงานร่วมกันกับทีมงานในการให้คำปรึกษาที่ดี ต่อเป้าหมายการทำงานร่วมกัน - มีทักษะในการทำงานกับผู้อื่นได้ดียอดเยี่ยมและสามารถทำงานกับผู้คนหลากหลายประเภท รวมถึงการสร้างทัศนคติ คิดบวก ในการทำงาน - มีความสามารถในการทำงานได้อย่างหลากหลายและสามารถจัดการกับงานต่างๆได้ดี รวมถึงการทำงานกับโครงการต่างๆได้เป็นอย่างดีและเรียบร้อย - มีทักษะในการแก้ไขปัญหาต่างๆ และสามารถใช้ทักษะในการวิเคราะห์ปัญหาและการตัดสินใจที่ถูกวิธีซึ่งจะเป็นทางเลือกและการแก้ไขปัญหาปัญหาที่ดีในการทำงาน - สามารถทำงานได้อย่างเป็นกลางและเป็นส่วนหนึ่งของทีมในการทำงาน - มีความยืดหยุ่นในการทำงาน, ความคิดริเริ่ม, สามารถตัดสินใจได้ดีและมีความรอบคอบในการทำงาน - มีความเป็นผู้ใหญ่สูง - มีหัวใจในการบริการ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• 1.ถ้ามีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• 1.ทุนการศึกษาบุตร 2.เงินออมทรัพย์

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ