เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• งานสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
• สัมภาษณ์ผู้สมัครงานเบื้องต้น นัดหมายผู้สมัครงานเข้ารับการสัมภาษณ์กับต้นสังกัด
• ตรวจเช็คเอกสารประกอบการสมัครงานให้ครบถ้วน
• จัดทำเอกสารสัญญาจ้าง เตรียมเอกสารประกอบสัญญาจ้าง ตรวจสอบความเรียบร้อยในการเซ็นสัญญา พร้อมนำเสนอให้ผู้บริหารเซ็นอนุมัติ
• ตรวจสอบการทำงานของพนักงาน รวมถึงวันลาต่างๆ ให้ถูกต้องตามกฎระเบียบ
• อัพเดทจำนวนพนักงานและประวัติพนักงานให้เป็นปัจจุบัน
• แจ้งชื่อพนักงาน เข้า - ออก ประกันสังคม
• บันทึกประวัติพนักงาน ข้อมูลพนักงานในแฟ้มประวัติ
• จัดเก็บข้อมูล และอัพเดท Curriculum Vitae (CV) ให้เป็นปัจจุบัน
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีความซื่อสัตย์สุจริต
• มีความรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมายสูง

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ประกันสังคม
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ปรับเงินเดือนประจำปี
• โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
• สิทธิการลาหยุดงาน ลาป่วยได้ 30 วัน/ปี, ลากิจได้ 7 วัน/ปี และลาพักผ่อนประจำปี 6 วัน/ปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : - BTS สถานีเมืองทอง หรือ สถานีอิมแพ็ค