HRD MANAGER

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : ไม่ระบุ

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตจอมทอง,เขตบางขุนเทียน)

เงินเดือน(บาท) : 65,000 - 80,000

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:30 - 18:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

Designing training plans and organizing through variance learning channels such as e-learning, external & internal training, knowledge sharing, etc.
Collaborating and working proactively with all departments to monitor, provide insights, solve issues, and implement improvements on talent & career development programs and related work areas.
Leading in career development program & succession plan by working closing with a head of departments in designing and updating the progress of individual development plan (IDP).
Conducting employee engagement survey. Initiating and organizing engagement activity, calendar of activity, events to increase levels of employee engagement.
Supervising and developing subordinates in providing reports, managing and updating training record, training satisfaction after training class, number of trained staff, training the trainer and etc.
Knowledge of the recruitment process.
Handling other tasks as assigned.

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 - 50

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาเอก

ประสบการณ์(ปี) : 6

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

สวัสดิการ

สวัสดิการอื่นๆ

ยูนิฟอร์มพนักงาน
การจัดเลี้ยงและท่องเที่ยวประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : Sophawan P.

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-416-0259#105

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM