อินช์เคป (ประเทศไทย) จำกัด

ประเภทธุรกิจ : อุตสาหกรรมยานพาหนะ

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

Assistant Manager - Human Resources

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตคลองเตย)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

สรรหาบุคลากร

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:30 - 17:30

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

- Support the HR Manager to align with the company’s objective and goals. - Provides recruitment expertise, related to best practices, policies and trends related to recruiting / - Responsible for full cycle of recruitment; sourcing, reviewing applications, managing interview, screening assessment, offering to successful candidates - Conduct onboarding program to new hired employees - Managing training and development activities efficiently - Develop collaboration activities to create good employee’s experience/journey - Coordinate with APAC HR colleague to initiate HR activities in market.

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

30 ปีขึั้นไป

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

6 ปีขึั้นไป

- More than 5 years direct experience in HRM/HRD/HRBP/HR generalist especially Talent acquisition and training/ development - Native Thai and working proficiency in English - Hands on operations, energetic and strong communication skills - Thai Labour law experience. - Excellent communication and good interpersonal skills. - Has experience in Automotive industry

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 3%
5% ท่องเที่ยวต่างประเทศ (บางหน่วยงาน) ท่องเที่ยวประจำปี คอมมิชชั่น (บางตำแหน่ง) ค่า Incentive ชุด Uniform, อุปกรณ์ PPE ฯลฯ ตรวจสุขภาพประจำปี งานกิจกรรมต่างๆ ฝึกอบรมทั้งภายใน และภายนอก ค่าตำแหน่ง ค่าวิชาชีพ เงินช่วยเหลือฌาปณกิจ เบี้ยขยัน เบี้ยเลี้ยง/ค่าอาหาร เงินพิเศษต่างๆ รางวัลการร่วมงานกับบริษัทเป็นระยะเวลานาน Long Year Service Award ปรับค่าจ้างประจำปี