เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน (จป.วิชาชีพ) รับเฉพาะผู้มีประสบการณ์เท่านั้น

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• วางแผน ควบคุม และดำเนินงานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานให้เป็นไปตามกฎหมายและมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง
• จัดทำ ทบทวน และพัฒนาระบบบริหารงานด้านความปลอดภัยให้สอดคล้องกับมาตรฐาน ISO 9001, ISO 14001 และ ISO 45001
• ดำเนินการตรวจประเมินความปลอดภัยภายในองค์กร (Internal Audit) และจัดทำรายงานผลการตรวจประเมิน
• วิเคราะห์ความเสี่ยง จัดทำมาตรการป้องกัน และติดตามผลการแก้ไขปัญหาด้านความปลอดภัยในการทำงาน
• ตรวจสอบสภาพแวดล้อมในการทำงาน เครื่องจักร อุปกรณ์ และพื้นที่ปฏิบัติงานให้เป็นไปตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัย
• จัดฝึกอบรม ให้ความรู้ และสร้างจิตสำนึกด้านความปลอดภัยแก่พนักงานทุกระดับ
• ประสานงานกับหน่วยงานภาครัฐ หน่วยงานตรวจประเมิน และหน่วยงานภายในองค์กรที่เกี่ยวข้อง
• สืบสวนและวิเคราะห์อุบัติเหตุ อุบัติการณ์ หรือข้อร้องเรียนด้านความปลอดภัย พร้อมจัดทำมาตรการป้องกันการเกิดซ้ำ
• จัดทำเอกสาร รายงาน และสถิติด้านความปลอดภัยตามที่กฎหมายและองค์กรกำหนด
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายเพื่อสนับสนุนระบบบริหารจัดการขององค์กร

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาอาชีวอนามัยและความปลอดภัย หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
• มีคุณสมบัติเป็นเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับวิชาชีพ (จป.วิชาชีพ) ตามที่กฎหมายกำหนด
• มีประสบการณ์ด้านงานความปลอดภัยและอาชีวอนามัยอย่างน้อย 1-3 ปีขึ้นไป
• มีความรู้และความเข้าใจระบบมาตรฐาน ISO 9001, ISO 14001 และ ISO 45001 เป็นอย่างดี
• มีประสบการณ์ด้านการจัดทำเอกสาร การตรวจติดตามภายใน และการเตรียมความพร้อมสำหรับการตรวจประเมินจากหน่วยงานภายนอก
• มีความรู้ด้านกฎหมายความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน
• สามารถวิเคราะห์ปัญหา วางแผน และบริหารจัดการงานด้านความปลอดภัยได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• มีทักษะในการสื่อสาร การประสานงาน และการจัดฝึกอบรมที่ดี
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และโปรแกรมที่เกี่ยวข้องกับงานได้เป็นอย่างดี
• มีความรับผิดชอบสูง สามารถทำงานภายใต้แรงกดดัน และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
• รับพิจารณาเฉพาะผู้สมัครที่มีประสบการณ์ตรงและมีความรู้ด้านระบบ ISO 9001, ISO 14001 และ ISO 45001 เท่านั้น

สวัสดิการ

• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม
• ทุนการศึกษา
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• สวัสดิการและสิทธิประโยชน์ บริษัทให้ความสำคัญกับคุณภาพชีวิตและความมั่นคงของพนักงาน พร้อมมอบสวัสดิการที่ครอบคลุม ดังนี้ ✅ ประกันสังคม และกองทุนเงินทดแทนตามกฎหมาย ✅ ค่าตอบแทนพิเศษตามผลการปฏิบัติงาน -ค่าเบี้ยเลี้ยง -เบี้ยขยัน ค่าคอมมิชชั่น (สำหรับตำแหน่งที่เกี่ยวข้อง) ✅ โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการของบริษัทและผลการปฏิบัติงาน) ✅ วันลาพักร้อนประจำปี และวันหยุดตามที่บริษัทกำหนด ✅ รูปแบบการทำงานหยุดเสาร์เว้นเสาร์ เพื่อส่งเสริม Work-Life Balance ✅ โอกาสพัฒนาศักยภาพผ่านการฝึกอบรม สัมมนา และหลักสูตรพัฒนาวิชาชีพอย่างต่อเนื่อง ✅ การตรวจสุขภาพประจำปี ✅ เงินช่วยเหลือและสวัสดิการพิเศษในโอกาสต่าง ๆ เงินช่วยเหลือกรณีคลอดบุตร เงินช่วยเหลือกรณีบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต เงินช่วยเหลือตามหลักเกณฑ์ของบริษัท ✅ ประกันอุบัติเหตุ ประกันสุขภาพ และประกันชีวิต (ตามเงื่อนไขและระดับตำแหน่งงาน) ✅ ค่าโทรศัพท์ (สำหรับตำแหน่งที่ได้รับมอบหมาย) ✅ ค่าเดินทาง (สำหรับตำแหน่งที่เกี่ยวข้อง) ✅ ชุดยูนิฟอร์มพนักงาน บริษัทมุ่งมั่นดูแลพนักงานทุกคนให้มีความมั่นคงในอาชีพ มีโอกาสเติบโต และสามารถสร้างความสำเร็จร่วมกับองค์กรได้อย่างยั่งยืน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ห้าแยกลาดพร้าว

ลาดพร้าว / ลาดพร้าว

รามคำแหง

ไม่มี

สาย 8 / 27 / 44 / 96 / 122 / 126 / 137 / 145 / 151 / 156 / 172 / 178 / 182 / 191 / 502 / 514 และ 545

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ