บุคคล ฝ่ายบริหาร Payroll

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - ดูแลค่าจ้าง ผลตอบแทน ตรวจสอบสถิติการทำงาน การลางาน รายการเบิกจ่ายสวัสดิการ และกิจกรรมของพนักงาน - ดูแลการเเจ้งเข้า-แจ้งออกประกันสังคม - รับผิดชอบเกี่ยวกับ  Visa / Work Permit / ต่ออายุ 90 วัน คนงานต่างด้าว - ทำงานร่วมกันกับผู้นำธุรกิจและสมาชิกในทีมอื่น ๆ เพื่อประเมินโอกาสในการพัฒนาองค์กร - บริหารงานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย ด้านสิ่งแวดล้อม - งานจัดซื้ออุปกรณ์สำนักงาน และการเบิกค่าใช้จ่าย จัดทำสต๊อกยาสามัญ - อบรมให้ความรู้ ความเข้าใจ ปฐมนิเทศพนักงานเกี่ยวกับ Company Business สิทธิและสวัสดิการต่างๆ - ช่วยจัดกิจกรรมเพื่อสร้างสัมพันธ์อันดี ตามแผนงานประจำปี เช่น งานเลี้ยงปีใหม่ Team Building - ดูแลควบคุมการปฏิบัติตามระเบียบการทำงานและบ้านพักพนักงาน - รับผิดชอบงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีความรู้ด้านภาษี ประกันสังคม และกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการจ่ายเงินเดือนและค่าตอบแทน มีทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูล และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี  มีความรู้และสามารถใช้โปรแกรมประมวลผลเงินเดือนและค่าตอบแทน ระบบ  Business Plus จะพิจารณาเป็นพิเศษ  มีความรู้ หรือประสบการณ์ด้านการพัฒนาระบบ HR  มีความรู้เอกสารงานต่างด้าว

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• -วันเกิด

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

บางหว้า

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

89

การเดินทางเพิ่มเติม : รถสองแถวสีแดง รถไฟ - สวนผัก ขึ้นหน้าชัยพฤษ์