เจ้าหน้าที่สรรหา

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• รับผิดชอบกระบวนการงานสรรหา-คัดเลือกบุคลากร ทั้งระบบ
• ประสานงานเอกสารการว่าจ้างพนักงานเข้าใหม่ เช่น จัดทำเอกสารสัญญาจ้าง ใบรับรองแพทย์ตรวจโรค เอกสารเปิดบัญชีธนาคาร ฯลฯ
• วางแผนการจัดอบรมปฐมนิเทศพนักงานเข้าใหม่ ให้ความรู้เกี่ยวกับประวัติความเป็นมา และวัฒนธรรมองค์กร
• ติดตาม - ประเมินผล การปฎิบัติงานระหว่างทดลองงานของพนักงาน
• ดูแลงานสวัสดิการพนักงาน และ งานกิจกรรมสันทนาการ
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ใช้คอมพิวเตอร์และสื่อโซเซียลต่างๆ ได้เป็นอย่างดี เช่น word , excel, jobtopgun, canva , onedrive ฯลฯ
• มีความละเอียดรอบคอบ ไหวพริบดี และมีความรับผิดชอบ
• มีทัศนคติดี ใฝ่เรียนรู้ และพัฒนาตัวเองอยู่เสมอ
• มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีทักษะการประสานงานทั้งภายใน และ ภายนอก
• มีประสบการณ์งานสรรหาพนักงานธุรกิจร้านอาหาร / โรงแรม จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ประกันสังคม
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันสังคม อาหารพนักงาน 2 มื้อ เบี้ยขยัน ปรับตำแหน่งประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

พร้อมพงษ์

สุขุมวิท

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ