นักกฎหมาย

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• งานด้านสัญญา (Contract & Legal Documents) จัดทำตรวจสอบ และแก่ไขสัญญาต่าง ๆ เช่น สัญญาซื้อขาย สัญญาตัวแทนจำหน่าย สัญญาเช่า NDA / MOU
• สัญญาว่าจ้าง / สัญญาจ้างแรงงาน ตรวจสอบเงื่อนไขทางกฎหมายให้สอดคล้องกับผลประโยชน์ของบริษัท ให้คำแนะนำเชิงกฎหมายแก่หน่วยงานที่เกี่ยวข้องก่อนการลงนามสัญญา
• งานให้คำปรึกษาทางกฎหมาย (Legal Advisory) ด้านกฎหมายธุรกิจ การค้า แรงงาน และกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานบริษัท
• วิเคราะห์ความเสี่ยงทางกฎหมาย และเสนอแนวทางป้องกันหรือแก้ไข ติดตามการเปลี่ยนแปลงของกฎหมายที่เกี่ยวข้อง และแจ้งเดือนหน่วยงานภายใน
• งานด้านคดีความ & หน่วยงานภายนอก ประสานงานกับทนายความภายนอก หน่วยงานราชการ และคู่สัญญา
• จัดเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้องกับคดี ความร้องเรียน หรือข้อพิพาท
• ติดตามสถานะคดีและรายงานความคืบหน้าให้ผู้บริหารทราบ งานเอกสาร & การจัดเก็บข้อมูล
• จัดเก็บสัญญาและเอกสารทางกฎหมายอย่างเป็นระบบ ดูแลฐานข้อมูลสัญญา (Contract Management)
• ตรวจสอบวันหมดอายุสัญญา และแจ้งเดือนหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขานิติศาสตร์
• มีประสบการณ์ด้านกฎหมายธุรกิจ/ กฎหมายองค์กร อย่างน้อย 1-3 ปี
• หากมีประสบการณ์ด้านสัญญธุรกิจหรือกฎหมายแรงงานจะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีทักษะการสื่อสาร การเจรจา และทำงานภายใต้แรงกดดันได้
• หากมีใบอนุญาตทนายความ จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• โบนัส (ตามผลประกอบการ)
• ปรับเงินประจำปี (ตามอายุงาน / Talent)
• ผ่อนคลาย นวด สปา 4 ครั้ง/ปี
• เบิกค่าเดินทาง (ทำงานนอกสถานที่)
• สวัสดิการไปสัมนาการฝึกอบรม
• ค่าตำแหน่ง (บางตำแหน่ง)
• เบี้ยขยัน 1,500 ด.
• วันคล้ายวันเกิด 500 บ.
• สวัสดิการเงินคืนพักร้อน
• ประกันสังคม
• วันหยุดประจำปีไม่น้อยกว่า 13 วันต่อปี
• วันลากิจ 5 วัน (จ่ายค่าจ้าง)
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี(พักร้อน) 6-8 วัน
• กิจกรรมประจำ (ตามนโยบายบริษัทฯ)
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• ยืมกระเป๋าเดินทางครั้ง 3 ใบ
• เสริมความงาม เสริมบุคลิกภาพ -เลี้ยงอาหาร
• อื่นๆ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ