ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

ผู้ประกอบการเข้าสู่ระบบล่าสุด
10 พ.ค. 2568
จำนวนผู้เข้าชม
6,782

เกี่ยวกับเรา

22 กุมภาพันธ์ 2545       ด้วยความพร้อมในทีมงานที่มีประสบการณ์ด้านการให้บริการอาคารสถานที่จึงได้จดทะเบียน ก่อตั้งบริษัท ดีดี เนเจอร์ คอร์ปอเรชั่น จำกัด เพื่อดำเนินธุรกิจเกี่ยวกับการให้บริการรักษาความ สะอาด และบริการป้องกัน และกำจัดแมลงขึ้น เพื่อให้บริการลูกค้าทั่วประเทศไทย และ จากการดูแลเอาใจใส่คุณภาพมาตรฐานของการดูแลอาคารของลูกค้าอย่างใกล้ชิดเพื่อให้งานมี ประสิทธิภาพอย่างสม่ำเสมอด้วยดีตลอดมา บริษัทฯ จึงได้รับความไว้วางใจจากลูกค้าที่ใช้บริการอยู่ โดยปัจจุบัน บริษัทมีพนักงานประมาณ 3,500 คน



ปี 2551       บริษัทได้เพิ่มการให้บริการด้านสุขอนามัยภัณฑ์ เพื่อให้ความต่อเนื่องในการให้บริการ และ ทำให้อาคารสถานที่ของท่านมีบรรยากาศสดชื่นน่าทำงาน หรือน่าอยู่อาศัย



ปี 2552       เพิ่มการบริการด้านรักษาความปลอดภัยเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าในการให้ บริการแบบครบวงจร และเป็นอีกหนึ่งทางเลือกสำหรับลูกค้าที่มองหาการบริการที่ได้ รับการดูแลเอาใจใส่อย่างใกล้ชิด บริษัทจึงขอนำเสนอการบริการงานรักษาความปลอดภัยจาก ทีมงานที่มีความตั้งใจจริงในเรื่องการสร้างคุณภาพและมาตรฐานงานด้านบริการรักษาความปลอดภัย

เจ้าหน้าที่ประสานงาน ประจำหน่วยงาน อิออน คลอง 9

สมัครงาน

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 2 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : ปทุมธานี(คลองหลวง,ลำลูกกา,ธัญบุรี)

เงินเดือน(บาท) : 12,000 - 15,000

วันหยุด : ไม่ระบุ

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ตามเวลา อิออน คลอง 9

หน้าที่ความรับผิดชอบ

- ดูแลให้พนักงานผู้ใต้บังคับบัญชาปฏิบัติงานตามนโยบายของบริษัท และให้บริการลูกค้าตรงตามรายละเอียดการบริการที่ระบุไว้ในสัญญา - รักษาสัมพันธภาพที่ดีต่อลูกค้า และแก้ไขข้อบกพร่องเมื่อมีข้อตำหนิ - ควบคุมค่าใช้จ่ายทั้งหมดของแผนกปฏิบัติการให้ตรงตามงบประมาณที่กำหนดไว้ - รับผิดชอบสรรหาบุคคลากรประจำหน่วยงาน - ควบคุมพนักงานผู้ใต้บังคับบัญชา ให้อยู่ในกฎระเบียบของบริษัท เช่น ระเบียบการลา ระเบียบในการแต่งกาย การสวมใส่เครื่องแบบและรองเท้าให้เรียบร้อย ติดบัตรพนักงานให้ถูกต้อง เป็นต้น - ดูแลสุขภาพ อนามัย ความปลอดภัยและสวัสดิการของพนักงานในบังคับบัญชา - อบรมวิธีการทำงานที่ถูกต้อง และให้แสดงกริยามารยาทที่ดีต่อลูกค้า รวมทั้งแต่งกายให้สะอาดเรียบร้อยให้แก่พนักงานผู้ใต้บังคับบัญชา - ติดตาม ดูแล อบรมพนักงานใหม่ ให้สามารถปฏิบัติหน้าที่ในหน่วยงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ - จัดทำใบบันทึกเวลาการทำงานของพนักงานในหน่วยงาน และตรวจสอบค่าแรงของพนักงานผู้ใต้บังคับบัญชาประจำเดือน - ประชุมประจำเดือนร่วมกับผู้ว่าจ้าง และจัดทำแผนการแก้ไขงานที่ผู้ว่าจ้างได้แจ้งสรุปผลการปฏิบัติประจำเดือน พร้อมทั้งแจ้งให้ผู้บังคับบัญชารับทราบเป็นประจำทุกเดือน

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 18 - 45

ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 0 - 5

อื่นๆ : ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์

คุณสมบัติเพิ่มเติม

- มีความรู้ด้านงานบริการ สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ และมี Service Mind - มีบุคลิกภาพดี มนุษย์สัมพันธ์ดี - มีความชำนาญด้านการบริหารจัดการ ควบคุมบุคลากร - มีความชำนาญด้านการใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์ - มีประสบการณ์งานบริการมาอย่างน้อย 5 ปี - หากสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี จะพิจารณาเป็นพิเศษ - มีใบขับขี่รถยนต์ และมีรถยนต์ส่วนตัวพร้อมใช้ปฏิบัติงาน

สวัสดิการ