บมจ.โรงพยาบาลวัฒนแพทย์ ตรัง จำกัด (มหาชน)

ประเภทธุรกิจ : กิจกรรมโรงพยาบาล

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

วิศวกรเครื่องมือแพทย์ ประจำสาขาตรัง

สถานที่ :

ตรัง (เมืองตรัง)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

วิทยาศาสตร์/Lab/วิจัยและพัฒนา

สาขาอาชีพรอง :

เทคโนโลยีชีวภาพ

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

เวลาทำงาน :

08:00 - 17:30

เวลาทำงานอื่น :

สามารถปฏิบัติงานนอกเวลาหรือในกรณีฉุกเฉินได้ (On-call)

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

ตรวจสอบ ติดตั้ง และดูแลรักษาเครื่องมือแพทย์ภายในโรงพยาบาลให้พร้อมใช้งานตลอดเวลา
บำรุงรักษาเครื่องมือแพทย์เชิงป้องกัน (PM) ตามรอบระยะเวลาอย่างถูกต้องและครบถ้วน
ดำเนินการสอบเทียบ (Calibration) เครื่องมือแพทย์ เพื่อให้ค่าการวัดมีความถูกต้อง
ซ่อมแซมเครื่องมือแพทย์เบื้องต้น และประสานงานกับบริษัทผู้ให้บริการซ่อมภายนอก (ถ้าจำเป็น)
จัดทำแผนบริหารจัดการครุภัณฑ์เครื่องมือแพทย์ เช่น แผน PM, แผนจัดซื้อทดแทน
ควบคุมและติดตามการใช้งานเครื่องมือแพทย์ในแผนกต่าง ๆ ให้เป็นไปตามมาตรฐานความปลอดภัย
เข้าร่วมการตรวจประเมินด้านคุณภาพ เช่น HA, JCI และการประเมินจากหน่วยงานภายนอก
ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้าแผนก

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

23 - 40

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) :

2 - 10

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมชีวการแพทย์, วิศวกรรมเครื่องมือแพทย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ในการดูแลเครื่องมือแพทย์ในโรงพยาบาลอย่างน้อย 1 ปี (หากเป็นโรงพยาบาลเอกชน จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
มีความรู้เกี่ยวกับโครงสร้างและการทำงานของเครื่องมือแพทย์ เช่น Monitor, Ventilator, Infusion Pump, X-ray, Ultrasound ฯลฯ
มีความรู้ด้านการสอบเทียบเครื่องมือ (Calibration), การบำรุงรักษาเชิงป้องกัน (PM) และการซ่อมแซมเครื่องมือ
สามารถจัดทำเอกสารเชิงวิศวกรรม เช่น Logbook, บันทึกการซ่อม, รายงานการสอบเทียบ ฯลฯ ได้อย่างถูกต้อง
มีความเข้าใจในมาตรฐานความปลอดภัยด้านเครื่องมือแพทย์ เช่น ISO, HA, JCI
มีความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน และระบบจัดการทรัพย์สิน/ครุภัณฑ์
สามารถปฏิบัติงานนอกเวลาหรือในกรณีฉุกเฉินได้ (On-call)

สวัสดิการ

มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
ค่าทำงานล่วงเวลา
สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

-ประกันสังคม -กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ -ค่าชุดยูนิฟอร์มพนักงาน -หอพักพนักงานหญิงราคาพิเศษ -ตรวจสุขภาพประจำปี -ฉีดวัคซีนตามฤดูกาล -โบนัสประจำปี -ปรับเงินเดือนประจำปี -วันหยุดตามประเพณีและวันหยุดวันเกิด -งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี -เงินช่วยเหลือประกอบพิธีฌาปนกิจศพ -วงเงินค่ารักษาพนักงานประจำ 30,000 บาท/ปี -ส่วนลดค่ารักษาพยาบาลสำหรับญาติสายตรง เช่น บิดา/มารดา/สามี/ภรรยา/ และบุตร เป็นต้น