บริษัท อินฟรา พลัส จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ที่ปรึกษา

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

เจ้าหน้าที่ติดตามและงานประเมินผล

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตปทุมวัน)

เงินเดือน (บาท) :

15,000 - 16,000

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

รูปแบบงาน :

สัญญาจ้าง

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:30 - 17:30

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

1. การวางแผนและติดตามการประเมินผล
- ติดตามและรวบรวมแบบฟอร์มประเมินผล (ทั้งแบบดิจิทัลและเอกสาร) จากแต่ละฝ่าย/กอง
2. การบริหารข้อมูลการประเมินผล
- สร้างรายงานสรุปผลการประเมิน (เช่น ผลการประเมิน, คะแนนเฉลี่ย, แนวโน้มปัญหา) เพื่อนำเสนอต่อภายในกอง HRx
- ตรวจสอบความสมบูรณ์และความถูกต้องของข้อมูลประเมินผล
3. การสื่อสารและประสานงาน
- เป็นผู้ประสานหลัก (Point of Contact) เกี่ยวกับขั้นตอน และผลการประเมิน
- อัปเดตข้อมูลการประเมินผลให้พนักงานผ่านช่องทางต่าง ๆ (อีเมล, แพลตฟอร์มบริษัท) ทุกช่องทาง
4. สนับสนุนกระบวนการพัฒนาประสิทธิภาพ
- ช่วยจัดเตรียมข้อมูลสำหรับการประชุมสรุปผลประเมิน (Calibration Session)
5. การปรับปรุงกระบวนการอย่างต่อเนื่อง
- รวบรวม Feedback และเสนอแนวทางการปรับปรุง

คุณสมบัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

23 - 27

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

ไม่ระบุ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ปริญญาตรี สาขาจิตวิทยาองค์กร, การจัดการทรัพยากรบุคคล, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีความรับผิดชอบ ละเอียดรอบคอบ รับแรงกดดันได้ Mindset ที่ยืดหยุ่น
ทักษะด้านการจัดการข้อมูล: ความเชี่ยวชาญในการใช้โปรแกรม Excel (เช่น Pivot Table, VLOOKUP), Word
ทักษะการสื่อสาร: สามารถประสานงานกับหลายฝ่ายและอธิบายกระบวนการได้ชัดเจน, มีความรับผิดชอบ ยืดหยุ่น (ยินดีสอนงาน)