เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล, HR

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• จัดทำแผนการสรรหาพนักงานในตำแหน่งงานต่างๆ ภายในองค์กรผ่านช่องทางต่างๆ
• ดำเนินการสรรหา คัดเลือก และสัมภาษณ์งาน ให้ได้บุคลากรที่มีคุณภาพ
• ตรวจเช็คเอกสารประกอบการสมัครงานให้ครบถ้วน
• จัดทำและดำเนินการงานด้านเอกสาร เช่น สัญญาจ้าง, สัญญาค้ำประกัน, แบบประเมินทดลองงาน และอื่นๆ
• บันทึกข้อมูล ทำทะเบียนประวัติ และอัพเดตสถานะพนักงานให้เป็นปัจจุบัน เริ่มงาน,ลาออก,สวัสดิการ
• จัดทำ Job Description ของแต่ละตำแหน่งงาน
• จัดทำรายงานสรุปอัตรากำลังคน และรายงานด้านอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องในแต่ละเดือน เสนอผู้บังคับบัญชา
• ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ มนุษศาสตร์ บริหาร หรือ สาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านการสรรหาพนักงานอย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป หรือที่เกี่ยวข้อง จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีความรู้แรงงานสัมพันธ์,กฏหมายแรงงาน, กฏหมายประกันสังคม, ใบอนุญาตแรงงานต่างด้าว จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี
• มีทักษะในการสื่อสารและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
• มีทักษะด้านการวิเคราะห์ ทำงานเชิงรุก และแก้ไขปัญหา เป็นอย่างดี

สวัสดิการ

• บริการรถรับส่งพนักงาน
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• บริการอาหารกลางวันฟรี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

คลองเตย / ศูนย์การประชุมแห่งชาติสิริกิติ์

ไม่มี

ไม่มี

180 / 205 / 102 / 195 / 3-54 / 14

การเดินทางเพิ่มเติม : นั่งต่อรถมอเตอร์ไซค์รับจ้างหน้า MRT มาที่บริษัทฯ ประมาณ 30-40 บาท หรือ รอนั่งรถรับ-ส่ง ของบริษัทฯ จะจอดรอหน้า MRT ศูนย์ประชุมแห่งชาติศิริกิต์ รอบเช้า 08.15 รอบเย็น 17.45