เจ้าหน้าที่ฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร (HRD) ประจำสำนักงานใหญ่ ทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ส่วนงานฝึกอบรม/พัฒนาบุคลากร - ฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร เพื่อให้บุคลากรของบริษัท มีทักษะ ความรู้ ความสามารถ ที่สอดคล้องกับหน้าที่รับผิดชอบ รวมถึงการมีทัศนคติ พฤติกรรม ที่พึงประสงค์ - ฝึกอบรมภายในบริษัทฯ (In-house Training) ประสานงานและดำเนินการจัดฝึกอบรม / พัฒนาพนักงานภายในบริษัทฯ / ฝึกอบรมภายนอกบริษัท (Public Training) ประสานงานการจัดส่งพนักงานเข้ารับการฝึกอบรมและร่วมสัมมนาภายนอกบริษัทฯ ติดตามประเมินผลการฝึกอบรม ติดตามการจัดทำรายงานการฝึกอบรม และบันทึกข้อมูลการฝึกอบรมเข้าในระบบ - รวบรวมเอกสาร  หนังสือ  อุปกรณ์ และเครื่องมือเครื่องใช้ที่เกี่ยวกับการเรียนรู้ของพนักงาน เก็บไว้ในคลังความรู้ เพื่อให้พนักงานเข้าไปศึกษาและเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับเรื่องที่พนักงานสนใจ - ติดต่อสื่อสารกับสาขาและส่วนงานอื่นๆ เพื่อที่จะกำหนดข้อมูลของบุคลากรในแต่ละหน่วยงาน - งานจัดทำรายงาน สถิติข้อมูล รวบรวมข้อมูล ประมวลผล วิเคราะห์ สรุปผล และเสนอต่อผู้บริหารหน่วยงานที่เกี่ยวข้องและรายงานกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน - จัดอบรม Orientation & Basic Training สำหรับพนักงานใหม่ เพื่อให้ความรู้ภายในองค์กรแก่พนักงาน - วางแผนด้านการฝึกอบรมและการพัฒนาบุคลากรร่วมกับคณะทำงานต่าง ๆ ทาง วิชาชีพ เพื่อดำเนินการจัดอบรมประจำปี (Training Roadmap) ส่วนงานกิจกรรมและแรงงานสัมพันธ์ - จัดกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์ข่าวสาร และกิจกรรมภายในบริษัทฯ - จัดกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์ และสันทนาการต่างๆ - ดูแลงานด้านการส่งเสริม ความสัมพันธ์อันดีระหว่างพนักงานกับพนักงาน, พนักงานกับบริษัทฯ - ผลักดันแผนกลยุทธ์และ KPIs ของแผนกให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัทฯ - งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• 1.ไม่จำกัดเพศ อายุ 24 - 35 ปี 2.วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป 3.มีประสบการณ์ในการจัดอบรมภายใน สามารถเป็นพิธีกร และวิทยากรได้ 4.เข้าใจระะบบการฝึกอบรมแบบ On The Job Training ชำนาญในการใช้ MS Office, Word Excel, Power Point 5.บุคคลิกดี มีมนุษย์สัมพันธ์ดี และทัศนคติที่ดีในการประสานงานกับฝ่ายต่างๆ มีจิตวิทยาในการทำงาน และเข้าใจระบบงานบุคคลเป็นอย่างดี 6. สามารถเดินทางฝึกอบรมพนักงานหน้าร้านต่างสาขาได้ 7.มีความละเอียดรอบครอบในการทำงาน มีทักษะในการนำเสนอได้ดี 8.สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี 9.มียานพาหนะรถยนต์/จักรยานยนต์เป็นของตัวเอง 10.พร้อมเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ 11.ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ในสาขาที่เกี่ยวข้อง

สวัสดิการ

• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
• ประกันสุขภาพ
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

510

การเดินทางเพิ่มเติม : รถเมย์ 510 รถสองแถว จากฟิวส์เจอร์ สาย ม.ธรรมศาสตร์-บางขัน รถตู้จากฟิวส์เจอร์ ท่ารถอยุธยา