Telemarketing Manager

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• - บริหารและจัดการ Target ของยอดขาย และช่วยทีมให้สามารถที่จะบรรลุเป้าหมายของยอดขายตามที่ทางบริษัทกำหนด - ควบคุมยอดขายของพนักงานให้เป็นไปตามเป้าหมาย KPI - ควบคุมวินัยการทำงานของพนักงาน - พัฒนาศักยภาพของพนักงานขาย - โทรหาลูกค้าได้ครบตามกำหนดที่ตั้งเป้าหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• - อายุ 30 - 45 ปีบริบูรณ์ - วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาใดก็ได้ - มีประสบการณ์ Superviser Telesale 3-5 ปีขึ้นไป - มีประสบการณ์ทางด้านTelesales - มีใจรักงานบริการ ชอบพูดคุย กระตือรือร้น และมีความยืดหยุ่นในการทำงาน - สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี *** มีประสบการณ์ทางด้านประกัน สินเชื่อรถยนต์ จะพิจารณาเป็นพิเศษ มีความขยันอดทน ซื่อสัตย์ ทนแรงกดดันได้ดี มีทักษะในการสื่อสาร มีความเป็นผู้นำ สามารถยืดหยุ่นเวลาในการทำงานได้ มีเป้าหมายในการทำงาน สามารถสื่อสารและมีมนุษยสัมพันธ์ได้อย่างดีเลิศและคล่องแคล่ว มีภาวะความเป้นผู้นำ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• เงินโบนัสตามผลงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันสังคม
• กองทุนเงินทดแทน
• ยูนิฟอร์ม สำหรับพนักงาน (บางตำแหน่ง)
• งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
• ท่องเที่ยวประจำปี
• ปรับเงินเดือนประจำปี
• โบนัส ตามผลประกอบการบริษัทและผลประเมินการทำงาน
• เงินกู้และเงินช่วยเหลือกรณีต่างๆ
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• ซื้อรถยนต์ดอกเบี้ยอัตราพนักงาน โดยผ่อนกับบริษัทฯ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

บางจาก / ปุณณวิถี / อุดมสุข

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

- รถเมล์สาย 38 / 46 / 48 / 139 / 180 / 132 / 133 / 145 / 206 / 207 / รถตู้ เป็นต้น

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ