ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการ (Asst. MD) ฝ่ายบริหาร

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ช่วย MD บริหารจัดการ
• กำหนดแผนปฏิบัติงานร่วมกับผู้จัดการฝ่าย
• ประสานทุกฝ่าย/สาขา สนับสนุนและผลักดันแผนปฏิบัติให้ทำได้สำเร็จ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีความรู้ด้านการบริหารธุรกิจ, ทักษะการบริหารการเงิน
• มีความสามารถในการสื่อสาร, ทักษะการบริหารทีม
• มีความรู้ด้านการตลาดและการขาย, ความสามารถในการสร้างเครือข่าย
• มีทักษะการเจรจาต่อรอง, ความสามารถในการบริหารความเปลี่ยนแปลง

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• 1.เบี้ยขยัน 2.ค่าคอมมิชชั่น 3.โบนัสประจำปี 4. ชุดฟอร์มบริษัท 5. เยี่ยมป่วย, เยี่ยมคลอด, เงินช่วยเหลือค่าจัดงานศพ (พนักงาน,บิดา,มารดา,สามี,ภรรยา,บุตร) และสวัสดิการอื่นๆ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ