IT Recruitment Consultant (URGENT)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• Liaise with clients to understand role requirements in order to source the most suitable candidates.
• Write and post technical job descriptions on specialist IT job boards, social media and any other relevant channels
• Source, screen and compile a shortlist of qualified candidates for various technical roles,
• Interview candidates combining various methods.
• Build a candidate CRM to ensure a solid pipeline of qualified candidates - ensuring candidate data is kept updated.
• Keep up-to-date with new technological trends in order to form strategic conversations with clients on future hiring needs.
• Lead and consult junior recruiment consultant in team.

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• Minimum 3 years of work experience
• Background IT Recruitment (Open for both Internal recruitment and Agency)
• Excellent communication and interpersonal skills

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ทองหล่อ

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ