HRIS

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• Job Responsibilities: . Handle and support AIS user for daily access in HRIS system such; as Time attendance, OT, Leave Online etc. . Programming and coding application in VB.Net, SQL Database and Crystal Report. . Improve and modify web page (HTML) as requested. . Provide report from HRIS database as requested. . Integrate and implement existing employees database to other system in company. . Maintain and update business data requirements and transform to system document, dataflow. . Workday UAT and Production environment with accuracy and within the project timeline. Qualification: ㆍ At least 8 years' experience in the field of HRIS. . Bachelor's Degree and above in IT or Information Management or Business Computer. . Have knowledge of writing or process improvement. . Knowledge in technology I applications will be applied in the HR. . Problem solving & analysis, Business Process Mapping & Modeling skills, and Presentation Skill.

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ไม่ระบุ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

อารีย์

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ