Sales Team Leader / Area Manager

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• กำหนดเป้าหมาย วางแผน ตรวจสอบ จุดขายที่รับผิดชอบ ให้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพในเรื่องของเป้าหมายที่บริษัทตั้งไว้ ดูแลยอดขาย ตามเป้าหมายของบริษัท การจัดการด้านการบริหารจุดขายที่รับผิดชอบ การจัดการบุคลากรในจุดขาย สามารถ Recruit พนักงานขายมาร่วมงานกับบริษัท การจัดการ Training ของสาขาในเรื่องของการบริการ Service ของพนักงานให้มีขั้นตอนการปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้อง ควบคุมค่าใช้จ่ายต่างๆ ของจุดขาย ให้อยู่ใน Budget ที่บริษัทกำหนด วิเคราะห์สภาพทางการการแข่งขันการตลาดและการขาย เพื่อกำหนดทิศทางการตลาดและการขาย เพื่อวางแผนกลยุทธ์ ทั้งระยะสั้นและระยะยาว ให้กับจุดขาย วางแผนงานการเปิดจุดขายใหม่ วางแผนบุคลากรที่จะลงจุดขาย ดูแลเรื่องเปิดสาขา การตกแต่งสาขา ดูแลสต๊อกสินค้า มีประสบการณ์โยกย้ายสินค้า มีความสามารถคุยกับ Partner ได้

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• เพศหญิง อายุระหว่าง 28 - 35 ปี จบวุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาการตลาด การขาย หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์งานบริหารงานขาย 5 - 10 ปี มีประสบการณ์แบรนด์แฟชั่น หรือธุรกิจค้าปลีกที่อยู่ในห้างสรรพสินค้าชั้นนำ จะพิจารณาเป็นพิเศษ มีภาวะผู้นำ มีการวางแผนการทำงานอย่างเป็นระบบ มีความรู้ ความชำนาญในตำแหน่งงาน มีประสบการณ์บริหารทีมขาย และ Operation มีการบริหารจัดการ สามารถดูแลลูกทีมได้ มีความสามารถในการทำตัวเลข ข้อมูล Data Report ต่างๆ ที่เกี่ยวข้องในงาน มีความกระตือรือร้น รักในงานขายและงานบริการ สามารถเดินทางไปจุดขายต่างๆ ได้สะดวก สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้ และมีพื้นฐานทางด้านภาษาอังกฤษ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ค่าตอบแทนพิเศษ
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• สวัสดิการซื้อสินค้าบริษัทในราคาส่วนลด ปรับเงินเดือนประจำปี โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ) งานเลี้ยงปีใหม่

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ช่องนนทรี

สีลม

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : BRT สาทร