เจ้าหน้าที่แผนกทรัพยากรบุคคล

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• จัดทำสัญญาจ้าง และตรวจสอบใบสมัครและเอกสารสมัครงานให้ถูกต้องครบถ้วน พร้อมเสนอเซ็นกับผู้บังคับบัญชาต่อไป
• จัดทำเงินเดือน ค่าจ้าง ด้วยระบบเงินเดือน Tiger Soft
• ดำเนินการจัดเตรียมสวัสดิการพนักงาน ให้เป็นไปตามแนวทางของบริษัท กำหนดระเบียบข้อบังคับในการปฏิบัติงาน
• ให้คำปรึกษาพนักงาน เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพในการทำงาน
• หน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• อายุ 25-30 ปี
• ปริญญาตรี บริหารทรัพยากรบุคคลหรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
• ปริญญาตรี บริหารทรัพยากรบุคคลหรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีความรู้เกี่ยวกับกฎระเบียบข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง
• เข้าใจและปรับตัวให้เข้ากับนโยบายองค์กร
• เข้าใจและปรับตัวให้เข้ากับลักษณะธุรกิจได้
• สามารถทำPay roll และ ไทย Tiger soft ได้และเรียนรู้การใช้โปรแกรมของบริษัทได้
• มีมนุษย์สัมพันธ์ดี/มีไหวพริบปฎิภาณ

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ