HR Officer

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตภาษีเจริญ,เขตหนองแขม,เขตบางแค,เขตทวีวัฒนา,เขตบางบอน)

เงินเดือน(บาท) : 20,000 - 35,000

วันหยุด : ไม่ระบุ

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : วันหยุดเสาร์เว้นเสาร์ วันอาทิตย์ และวันนักขัตฤกษ์

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• ดูแลกระบวนการสรรหาครบวงจร ตั้งแต่การประกาศงาน ไปจนถึงการเจรจาต่อรองเงินเดือนและเซ็นสัญญา
• ใช้เทคนิคขั้นสูง (เช่น Boolean search, LinkedIn Recruiter) เพื่อหาผู้สมัครที่มีทักษะเฉพาะทาง
• การค้นหาเชิงรุก ใช้เทคนิคขั้นสูง (เช่น Boolean search, LinkedIn Recruiter) เพื่อหาผู้สมัครที่มีทักษะเฉพาะทาง
• ให้คำปรึกษาแก่หัวหน้าแผนกเพื่อปรับปรุงรายละเอียดงาน (JD) และเกณฑ์การคัดเลือก
• สร้างความประทับใจที่ดีให้กับผู้สมัครทุกคนเพื่อรักษาชื่อเสียงของบริษัท
• การวิเคราะห์ข้อมูลสรรหา ติดตามตัวชี้วัด เช่น ต้นทุนต่อการจ้างงาน และประสิทธิภาพของช่องทางหาคน
• วิเคราะห์ความจำเป็นในการอบรม (TNA) สำรวจผู้จัดการและพนักงานเพื่อหาหัวข้อการอบรมที่จำเป็น
• ประสานงานโครงการจัดการเวิร์กชอปภายในและหลักสูตรภายนอก รวมถึงดูแลด้านโลจิสติกส์
• การปฐมนิเทศพนักงานใหม่ ออกแบบและดำเนินการโปรแกรม Orientation เพื่อให้พนักงานใหม่ปรับตัวได้ราบรื่น
• งานด้านกฎระเบียบ จัดการเอกสารส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อสิทธิประโยชน์ทางภาษีและตามข้อกำหนดกฎหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 23 - 35

ระดับการศึกษา : ม.6 ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 2ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• มีประสบการณ์ด้านการสรรหาบุคลากร (Talent Acquisition) อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
• จบปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์, จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• หากมีประสบการณ์จากบริษัทที่ทำงานแข่งกับเวลาหรือจาก Agency Recruitment จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีพลังในการทำงาน มุ่งเน้นผลลัพธ์ และมีทักษะการประเมินคนได้อย่างแม่นยำ

สวัสดิการ

• เงินโบนัสตามผลงาน

สวัสดิการอื่นๆ

สวัสดิการวันเกิดพนักงาน
เงินเบิกล่วงหน้า
เบี้ยขยัน 500 700 1000
ท่องเที่ยวประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์

เบอร์ผู้ติดต่อ : 066 125 4043

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]