บริษัท มิสแกรนด์ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด (มหาชน)

ประเภทธุรกิจ : พาณิชย์

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

เจ้าหน้าที่บริหารงานศิลปิน (Artist Management)

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตวังทองหลาง)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บันเทิง/นักแสดง/นักร้อง

สาขาอาชีพรอง :

Stylist

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

ตามที่บริษัทกำหนด

เวลาทำงาน :

ตามที่บริษัทกำหนด

ระดับตำแหน่งงาน :

เจ้าหน้าที่

หน้าที่และความรับผิดชอบ

เป็นตัวกลางในการประสานงานสื่อสารระหว่างศิลปินกับบริษัท รวมถึงบุคคลภายนอก
ออกงานพร้อมศิลปิน ดูแลจัดการและแก้ไขปัญหาหน้างานต่าง ๆ
ดูแลภาพลักษณ์ศิลปิน ทั้งในชีวิตจริงและบนโลกโซเชียล
ให้คำปรึกษาและติดตามพัฒนาการศิลปินอย่างใกล้ชิด
ดูแลสุขภาพใจ ศิลปินเรื่องส่วนตัว และให้กำลังใจเชิงบวก
วางแผนการทำงานให้ศิลปิน และประสานงานอย่างเป็นระบบ
สามารถช่วยตัดสินใจเรื่องชุดและการแต่งตัวของศิลปินเบื้องต้นได้

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

23 - 30

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

1 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

บุคลิกดี สุภาพ พูดจาฉะฉาน ละเอียดรอบคอบ มีความรับผิดชอบ มนุษย์สัมพันธ์ดี
ใช้คอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีได้ดี เช่น Microsoft office (Word,Excel,Power point)
สามารถถ่ายภาพ/วิดีโอ ตัดต่อคลิปวิดีโอง่ายๆได้ คิด Content ง่ายๆได้
มีทักษะการสื่อสารที่ดี
สามารถทำงานวันเสาร์ - อาทิตย์หรือวันหยุดนักขัตฤกษ์ได้
สามารถทำงานล่วงหรือทำงานดึกได้
สามารถเดินทางไปทำงานต่างจังหวัดหรือต่างประเทศได้
มีรถยนต์ส่วนตัวหรือขับรถยนต์ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้

สวัสดิการ

มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
ค่าตอบแทนพิเศษ
เงินโบนัสตามผลงาน
ค่ายานพาหนะ
ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง
ประกันสังคม
ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1. วันหยุดตามกฎหมายแรงงานอย่างน้อย 13 วัน/ปี ซึ่งมีประกาศไว้ในคู่มือกฎระเบียบข้อบังคับ และวินัยในการทำงานเป็นประจำทุกปี 2. วันลาประเภทต่างๆ (เงื่อนไขรายละเอียดตามคู่มือกฎระเบียบข้อบังคับวินัยการทำงาน) 3. ประกันสังคม และ กองทุนเงินทดแทน (เงื่อนไขรายละเอียดตามคู่มือกฎระเบียบข้อบังคับวินัยการทำงาน) 4. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 5. เวลาทำงานยืดหยุ่น (Flexible Hour) (เงื่อนไขรายละเอียดตามคู่มือกฎระเบียบข้อบังคับวินัยการทำงาน) 6. ค่ายานพาหนะ,ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง,ค่าตอบแทนพิเศษ (บางตำแหน่ง) 7. สวัสดิการจัดกิจกรรมวันเกิดที่ได้รับสิทธิ งบไม่เกิน 500 บาท/คน 8. เสื้อยูนิฟอร์มพนักงาน 2 ชุด/คน 9. ซื้อสินค้าและผลิตภัณฑ์ของบริษัทฯ ในราคาพิเศษ ตามที่บริษัทฯ กำหนด 10. ตรวจสุขภาพประจำปี (เฉพาะพนักงานประจำของบริษัทฯ) 11. โบนัสประจำปีตามผลงานพนักงาน และ ผลประกอบการของบริษัทฯ 12. จัดเลี้ยงสังสรรค์อย่างน้อย 1 ครั้ง/ปี 13. สวัสดิการสินเชื่อเพื่อที่อยู่อาศัย ธนาคารอาคารสงเคราะห์