Service Manager (ผู้จัดการแผนกซ่อมบำรุง)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : ไม่ระบุ

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตจตุจักร)

เงินเดือน(บาท) : 30,000 - 50,000

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

รับผิดชอบการวางแผน ควบคุม และดูแลเครื่องจักรให้อยู่ในสภาพตามมาตรฐานที่กำหนด เพื่อให้ระบบทำงานได้อย่างเต็มประสิทธิภาพ และเกิดความพึงพอใจของลูกค้าอย่างสูงสุด พร้อมทั้งดูแลต้นทุน ค่าใช้จ่ายให้อยู่ในงบประมาณ และประสิทธิภาพในหน่วยงานอย่างเต็มที่

-ควบคุม แก้ไข รวมทั้งให้คำปรึกษาปัญหาเฉพาะหน้าจากหน้างานลูกค้าหรือปัญหาการทำงานของระบบ
-สามารถวิเคราะห์ปัญหาอาการต่างๆของเครื่องจักรเพื่อหาสาเหตุ
-จัดหาวัสดุอุปกรณ์เครื่องมือให้เพียงต่อการตอบสนองในทุกๆงานตามงบประมาณที่กำหนด
-วางแผน ควบคุมตรวจสอบคุณภาพงานPM
-การบริหารความปลอดภัย ควบคุมดูแลความปลอดภัยทางด้านการเดินทาง และด้านการทำงานในที่สูงและกับเครื่องจักร
-สามารถปฏิบัติงานนอกเวลาทำงานปกติได้
-สะดวกเดินทางต่างจังวหวัด หรือพื้นที่ต่างๆเป็นประจำ เพื่อเข้าหน้างานที่มีอยู่ทั่วประเทศ

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 6

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

-วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป วิศวกรรมอุตสาหการ วิศวกรรมไฟฟ้า วิศวกรรมเครื่องกล วิศวกรรมแมคคาทรอนิกส์ วิศวกรรมอัตโนมัติ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
-มีประสบการณ์การทำงานไม่น้อยกว่า 3 ปี
-มีประสบการณ์งานด้านงานออกแบบ งานระบบ งานผลิต งานติดตั้ง มาไม่น้อยกว่า 3 ปี
-มีความรู้ ทักษะงาน service งาน PM รวมทั้งานด้านระบบคอนโทรล แมคคานิกส์ คอมพิวเตอร์ และการทำงานของระบบ

สวัสดิการ

สวัสดิการอื่นๆ

• เสื้อฟอร์มพนักงาน จำนวน 2 ตัว เมื่อผ่านทดลองงานแล้ว (ช่วงทดลองงานใส่ชุดสุภาพ)
• รองเท้า Safety พนักงานใหม่ได้รับ 1 คู่ อายุงานครบ 1 ปี จะได้รับรองเท้าฟรี (สำหรับพนักงานในตำแหน่งงานที่หลักเกณฑ์กำหนด)
• สวัสดิการอุปสมบท พนักงานประจำ และผ่านทดลองงานแล้ว พนักงานสามารถใช้สิทธิ์ได้ 1 ครั้งเท่านั้น ระดับหัวหน้าแผนกหรือเทียบเท่า จำนวน 1,500 บาท /ระดับ
• สวัสดิการงานแต่ง พนักงานประจำ และผ่านทดลองงานแล้ว พนักงานสามารถใช้สิทธิ์ได้ 1 ครั้งเท่านั้น ระดับหัวหน้าแผนกหรือเทียบเท่า จำนวน 1,500 บาท
• สวัสดิการขึ้นบ้านใหม่พนักงานประจำ และผ่านทดลองงานแล้ว พนักงานสามารถใช้สิทธิ์ได้ 1 ครั้งเท่านั้น ระดับหัวหน้าแผนกหรือเทียบเท่า จำนวน 1,500 บาท
• สวัสดิการคลอดบุตรพนักงานชาย สามารถใช่สูติบัตรบุตรได้ ระดับหัวหน้าแผนกหรือเทียบเท่า จำนวน 1,500 บาท
• สวัสดิการเยี่ยมไข้พนักงาน
• สวัสดิการกองทุนฌาปนกิจครอบครัว ตามตำแหน่งงาน 2,000 /3,000 / 5,000 บาท
• สวัสดิการเกษียณอายุ
• สวัสดิการเช่าบ้าน MOU กับธนาคารอาคารสงเคราะห์
• สวัสดิการทุนการศึกษาบุตร
• สวัสดิการค่าน้ำมัน -ค่าเสื่อม **กรณีนำรถส่วนตัวมาใช้ในงาน
• สวัสดิการค่าเบี้ยเลี้ยง ในประเทศ **กรณีห่างจากสำนักงาน 150 กม. ขึ้นไป
• โบนัสประจำปี และปรับประจำปี (ตามผลประกอบการของบริษัทฯในปีนั้น ๆ) อายุงานครบ 1 ปี ขึ้นไป
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ตามเงื่อนไขอายุงาน และอายุงาน/อายุสมาชิกกองทุน บริษัท สมทบให้ตามอายุงาน
• สิทธิประกันสังคม
• อาหารกลางวัน (ในวันทำงาน) สำหรับพนักงานประจำสาขา ขอนแก่น

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : เบียร์ (ผู้ประสานงาน)

เบอร์ผู้ติดต่อ : 088-5711429 (Add Line ได้)

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM