เจ้าหน้าที่สรรหาบุคลากร (Talent Acquisition)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• สรรหาและคัดเลือกบุคลากรให้เหมาะสมกับความต้องการขององค์กร
• วางแผนและดำเนินกลยุทธ์ด้านการสรรหา ทั้งออนไลน์และออฟไลน์
• ประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ เพื่อทำความเข้าใจความต้องการบุคลากร
• สร้างและพัฒนา Employer Branding ผ่านกิจกรรม / คอนเทนต์ / โซเชียลมีเดีย
• ผลิตและตัดต่อคลิปวิดีโอ / คอนเทนต์ที่ดึงดูดผู้สมัครงาน

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
• ยินดีพิจารณานักศึกษาจบใหม่ หากมีความตั้งใจและพร้อมเรียนรู้
• มี Growth Mindset พร้อมพัฒนาตัวเองอย่างต่อเนื่อง
• มี ความคิดสร้างสรรค์ และสามารถทำคอนเทนต์/ตัดต่อคลิปเบื้องต้นได้
• มีทักษะด้านการสื่อสาร การประสานงาน และมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
• มีทักษะการออกแบบหรือคิด content เบื้องต้นได้

สวัสดิการ

• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• ทริปท่องเที่ยวต่างประเทศ
• วันหยุดนักขัตฤกษ์ 14 วันต่อปี
• วันหยุดพักร้อนสูงสุด 10 วันต่อปี
• กิจรรมและ Activities ต่างๆของบริษัท เช่น กีฬาสี, Staff Party
• เงินสมทบช่วยเหลืองานอวมงคล

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ