หัวหน้าฝ่ายบุคคลและธุรการ

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : สมุทรปราการ(เมืองสมุทรปราการ)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : หยุดเสาร์เว้นเสาร์

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• กำหนดแผนงานและบริหารจัดการการบริหารและพัฒนาบุคลากร และดำเนินการตามวัตถุประสงค์ที่บริษัทกำหนด
• ดูแลการจัดทำโครงสร้างหน่วยงาน อัตรากำลัง โครงสร้างตำแหน่งหน้าที่ความรับผิดชอบตามตำแหน่งงาน
• กำหนดนโยบาย ระเบียบปฏิบัติ และบริหารจัดการการสรรหา คัดเลือก ว่าจ้างพนักงานรวมทั้งการทดลองงาน การโอนย้าย การปรับเปลี่ยนตำแหน่งงานของพนักงาน
• กำหนดนโยบาย ระเบียบข้อบังคับการทำงาน และการบรหารจัดการด้านวินัยพนักงาน รวมทั้งดำเนินการติดตาม ดูแลการปฏิบัติงานของพนักงานให้เป็นไปตามระเบียบข้อบังคับการทำงาน
• บริหารจัดการ ดำเนินการด้านการจ่ายค่าจ้าง ค่าตอบแทนอย่างถูกต้องครบถ้วน รวมทั้งดูแลงานประกันสังคม
• กำหนดแผนงาน ระเบียบด้านสวัสดิการ และดูและการจัดสวัสดิการต่าง ๆ ให้กับพนักงาน เช่น การตรวจสุขภาพประจำปี เครื่องแบบพนักงาน เป็นต้น
• การดำเนินการกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อนำช่างฝีมือต่างชาติเข้ามาทำงานในบริษัทฯ
• บริหารจัดการงานธุรการ งานเอกสาร รวมทั้งดูแลการจัดส่ง และการรับเอกสาร พัสดุของบริษัท ฯ โดยจัดทำทะเบียนการรับส่งเอกสารและพัสดุ
• บริหารจัดการงานธุรการ งานเอกสาร รวมทั้งดูแลการจัดส่ง และการรับเอกสาร พัสดุของบริษัท ฯ โดยจัดทำทะเบียนการรับส่งเอกสารและพัสดุ
• ดูแลจัดการด้านอาคารสถานที่ ระบบสาธารณูปโภคในบริษัทฯ ให้พร้อมใช้งาน รวมทั้งการดูแลความสะอาดเรียบร้อย ความปลอดภัย การเข้า-ออกภายในสำนักงาน
• ดูแลจัดทำทะเบียนทรัพย์สินของบริษัทฯติดตามตรวจสอบทรัพย์สินตามระยะเวลาที่กำหนด
• ดูแลติดตามการซ่อมบำรุถงทรพัย์สิน งานซ่อมแซมอาคาร สถานที่ ให้สามารถใช้งานได้ตามปกติอย่างเรียบร้อย
• ดูแลงานเอกสารราชการ เอกสารสัญญาสำนักงานของบริษัท ฯ รวมทั้งดูแลงานต่อเอกสาร ต่อประกันของบริษัทฯ และดูแลยานพาหนะของบริษัท ฯ
• ดูเเลเอกสารต่างด้าวและต่างชาติ เช่น VISA,WORKPERMIT,90 วัน

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 35 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 5ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• จบการศึกษาระดัับปริญญาตรี ด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์ การจัดการ หรือ สาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ในงานด้านการบริหารและพัฒนาบุคลากร อย่างน้อย 5 ปี
• หากมีประสบการณ์การใช้ Program B-Plus จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ MS Office ในระดับดีมาก
• มีความคิดสร้างสรรค์ มีทักษะการสื่อสาร การนำเสนอที่ดี

สวัสดิการ

• บริการรถรับส่งพนักงาน

สวัสดิการอื่นๆ

1.ค่าอาหาร
2.ค่ากะ
3.ค่าเบี้ยขยัน 500 700 1,000 1,200
4.ยูนิฟอร์ม
4.โบนัสตามผลประกอบการ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : สุดารัตน์ ปาติสัตย์

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-3240055 ต่อ 104,143

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]