ผู้จัดการฝ่ายขาย (Sales Manager)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• กำหนดเป้าหมายยอดขายของสินค้า พยากรณ์ยอดขาย และนำทีมดำเนินการเพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายที่ตั้งไว้
• พัฒนากลยุทธ์การขายและแก้ปัญหาที่เกิดขึ้นเพื่อให้สามารถปิดยอดขายได้สำเร็จ
• วิเคราะห์ ประมวลผลการดำเนินงานต่างๆ ของทีมขายเพื่อสามารถวางแผนและติดตามผลได้เท่าทัน
• สร้างทีมขายที่แข็งแกร่งและสร้างระบบกระบวนการขายที่ดี มีประสิทธิภาพและวัดผลได้
• แนะแนวทาง ให้คำปรึกษาในการแก้ไขปัญหาต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการขาย รวมถึงการตัดสินใจต่าง ๆ ที่ส่งผลกับการขาย
• ซัพพอร์ตลูกทีมให้ทำงานได้เป็นไปอย่างราบรื่นและง่ายขึ้น

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• เพศ ชาย/หญิง อายุ 30 ปีขึ้นไป
• เคยมีประสบการณ์ Sales Manager มาก่อน / มีประสบการณ์ขายมากกว่า 10 ปี
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี-โท สาขาการตลาด หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
• หากมีประสบการณ์ด้านการตลาด นิคมอุตสาหกรรม / บริษัท จำกัด มหาชน จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีทักษะการเจรจาสื่อสาร การอบรมให้ความรู้ ส่งเสริมสนับสนุนงานและให้กำลังใจทีมงาน
• มีพาหนะเป็นของตนเอง เดินทางออกนอกพื้นที่และต่างจังหวัดได้สะดวก
• อดทนและบริหารงานภายใต้สภาวะความกดดันได้ดี

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ประกันสังคม
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสุขภาพ
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันสังคม ค่าทำงานล่วงเวลา เบี้ยขยันขั้นบันได 500
• 1,000 บาท ( หลังผ่านทดลองงานยกเว้นพนักงาน WFH ) เบี้ยเลี้ยงอาหารกลางวันเดือนละ 1,500 บาท ( หลังผ่านทดลองงาน ) เงินโบนัสตามผลงาน (KPIs) เดือนละ 500 บาท ( หลังผ่านทดลองงาน ) ประกันอุบัติเหตุ ( หลังผ่านทดลองงาน ) สิทธิการเบิกค่าทันตกรรมปีละ 3,000 บาท ( อายุงานครบปี ) คอมมิชชั่น ( บางตำแหน่ง ) ท่องเที่ยวประจำปี สิทธิวันลาตามกฏหมายกำหนด

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

สำโรง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ