Backend Developer (C#.NET)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• Responsibilities : • Development and maintenance backend service. • Design, Test and build applications for backend service. • Designs and implements computer databases (RDBMS or No SQL) for the collection, protection and analysis of data. • Identify maintain code quality and ensure the performance, quality and responsiveness of applications. • Implements Git source control, Unit Testing and CI/CD Pipeline. • Implements adaptive of Agile methodologies Culture. • Work closely with the PM to collaborate on new requirements, applications and features. • Work closely with the QA resources to test, troubleshoot, resolve and release production applications. • Collaborate with a team to define, design and technical parts. Skill/Experience : • Proficient in back-end web development, C#/.NET Core, Web programming experience with Web Services, API’s (REST, SOAP, etc.) and Entity Framework. • Web programming object-oriented design and object-relational mapping in-dept • Knowledge of SQL Server and store procedures • Experience in financial or banking services (Payment gateway, e-Banking, Mobile banking) is a benefit. • Working culture in agile/scrum methodology.

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• • Bachelor’s or Master's Degree in Computer Science, Computer Engineering, IT or related fields. • At least 1-4 years experiences in Back-end Developer (any project) • Positive, customer-service minded, with analytical and problem solving skills. • Eager to learn new technologies. • Self-motivated, creative, able to take the initiative.

สวัสดิการ

• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง
• ประกันสังคม
• ทำงานที่บ้าน
• เงินโบนัสตามผลงาน
• มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• • ประกันสังคมตามกฎหมาย • วันลาตามกฎหมายกำหนด • วันลาพักร้อน • วันหยุดประจำปี และ โบนัสประจำปี • ประกันอุบัติเหตุ (หลังผ่านการทดลองงาน) • เงินเดือนขึ้นอยู่กับความสามารถ • ค่าตำแหน่ง สกิลด้านต่างๆ รวมถึง ภาษาที่ใช้ร่วมกับงาน • ประเมินผลงานและปรับเงินเดือนตามผลงาน 2 ครั้ง/ปี • โบนัส 1 เดือนขั้นต่ำ ( เพิ่มเติม โบนัสตามผลงาน ) • เงินช่วยเหลือค่าครองชีพ • Company Trip ประจำปี • Co-Worker กับบริษัทคู่ค้า ปีละ 2 ครั้งเป็นอย่างน้อย เพื่อแชร์ประสบการณ์ระหว่างทีมงาน • Meeting Team ประจำทุกเดือน พร้อมรับประทานอาหารร่วมกัน • อาหารว่าง ขนม และเครื่องดื่ม • เบี้ยเลี้ยง สำหรับทำงานล่วงเวลาตามกรณีจำเป็น • อบรมคอร์สเรียนแบบเดี่ยว หรือแบบกลุ่ม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ