เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล (payroll)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• 1.งานเงินเดือนและผลประโยชน์ตอบแทน 1.1 รวบรวมและตรวจเช็คการบันทึกเวลาทำงานของพนักงาน บันทึกรายละเอียดการปฏิบัติงาน ตรวจสอบข้อมูล และจัดทำเงินเดือน ในแต่ละงวดให้ถูกต้อง แม่นยำ นำส่งข้อมูลและดำเนินการจ่ายเงินให้กับหน่วยงานภายนอกต่าง ๆ เช่น ประกันสังคม กองทุน สำรองเลี้ยงชีพ และอื่นๆ 1.2 จัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้อง เช่น ภงด.1 หนังสือรับรองเงินเดือน และใบผ่านงาน 1.3 จัดทำทะเบียนข้อมูลพนักงาน 1.4 ดูแลการเบิกจ่ายสวัสดิการต่างๆ ที่บริษัทฯ จัดไว้ให้กับพนักงาน 2.งานพนักงานสัมพันธ์และสวัสดิการ 2.1 ให้คำแนะนำ ให้คำปรึกษากับพนักงานในเรื่องต่าง ๆ 2.2 เผยแพร่ ข้อมูล ข่าวสารจากแหล่งข้อมูลภายในและภายนอกเพื่อให้พนักงานรับทราบและทันต่อเหตุการณ์ ติดต่อหน่วยงาน ราชการ 2.3 ดูแล สนับสนุน และประสานงานการทำกิจกรรมสันทนาการต่างๆ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• อายุ 23 - 33 ปี ปริญญาตรี สาขารัฐศาสตร์, จิตวิทยาอุตสาหกรรม, บริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง ประสบการณ์ทำงานด้านทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 3 ปี มีความละเอียดรอบคอบ ขยัน อดทน มีความกระตือรือร้นในการทำงาน มีประสบการณ์ ใช้โปรแกรม tigersoft มีความรู้การใช้ Excel ในระดับที่ดีมาก มีประสบการณ์ทำงานด้าน ธุรกิจ Retail

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ตามข้อตกลงของบริษัท
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ปรับเงินเดือนประจำปี
• เงินกู้บ้านกับ ธอส.ดอกเบี้ยต่ำ
• สวัสดิการเยี่ยมไข้
• สวัสดิการเงินช่วยเหลืออุปสมบท
• สวัสดิการเงินช่วยเหลือกรณีอุทกภัย
• สวัสดิการเงินช่วยเหลืออัคคีภัย
• สวัสดิการเงินช่วยเหลือฌาปนกิจศพญาติชั้นต้น
• และอื่นๆ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ตลาดพลู

ท่าพระ

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ