บจก.คอสซูติค อินโนเวชั่น แลบอราทอรี่ส์

ประเภทธุรกิจ : ยา / เครื่องสำอาง / อุปกรณ์ทางการแพทย์

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

Digital Marketing Manager

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตพระโขนง)

เงินเดือน (บาท) :

50,000

สาขาอาชีพหลัก :

การตลาด/PR

สาขาอาชีพรอง :

การตลาดดิจิทัล

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-ศุกร์

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:30 - 17:30

ระดับตำแหน่งงาน :

ผู้จัดการ

หน้าที่และความรับผิดชอบ

Brand Strategy: วางกลยุทธ์สื่อสารภาพลักษณ์กับแบรนด์
Integrated Marketing: บริหารแคมเปญออนไลน์แบบครบวงจร (Meta, TikTok, Website) เพื่อสร้างทั้ง Awareness และยอดขาย
KOLs & Influencer: คัดเลือกและบริหารความสัมพันธ์กับบล็อกเกอร์สายแม่และเด็ก / ครีเอเตอร์
Performance Marketing: คุมงบโฆษณา (Ads) วิเคราะห์ Data และ Optimize ให้ได้ ROAS สูงสุด
Team Collaboration: บรีฟงานและประสานทีม Sales, Content และ Creative

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

30 - 45

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

3 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ป.ตรีขึ้นไป สายการตลาด/บริหารธุรกิจ หรือที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์ E-Commerce / Brand PR / Digital Marketing 3–5 ปี
เชี่ยวชาญแพลตฟอร์มออนไลน์ต่าง ๆ
มีความคิดสร้างสรรค์ จัดการทีม และสื่อสารดี
หากมีประสบการณ์ธุรกิจด้านเครื่องสำอาง จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

ค่าตอบแทนพิเศษ
ค่าทำงานล่วงเวลา
เงินโบนัสตามผลงาน
ค่ายานพาหนะ
ประกันสังคม
ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

ทางบริษัทฯ มีสวัสดิครอบคลุมในหลากหลายด้าน ตัวอย่างสวัสดิการต่างๆ ดังนี้ 1. เงินเดือนประจำ ตามความสามารถและตำแหน่ง 2. คอมมิชชัน / โบนัสตามผลงาน 3. ประกันสังคม 4. วันหยุดตามนักขัตฤกษ์ + ลาพักร้อนประจำปี 5. ปรับเงินเดือนประจำปี ตามผลงาน 6. ค่าเดินทาง / ค่าสึกหรอ (เฉพาะบางตำแหน่งที่เดินทางบ่อย) 7. อุปกรณ์ทำงานครบ เช่น Notebook, อินเทอร์เน็ต, อุปกรณ์ถ่ายคอนเทนต์ 8. Happy Birth Month สุขสันต์เดือนเกิด 9. ส่วนลดสินค้าราคาพิเศษ 10. โอกาสเข้าร่วมอบรม / เวิร์กช็อปพัฒนาทักษะใหม่ 11. เส้นทางเติบโตในสายงานชัดเจน พร้อมโอกาสเลื่อนตำแหน่ง 12. ออฟฟิศใหม่ ใกล้ BTS บางจาก (เดินเพียง 350 เมตร) 13. มีที่จอดรถส่วนตัว (สูงสุด 6 คัน) 14. บรรยากาศการทำงานแบบทีมเวิร์ก สนุก ทำจริง โตไว 15. ทริปศึกษาดูงานต่างประเทศปีละ 1 ครั้ง สำหรับพนักงานที่มีผลงานโดดเด่น (คัดเลือกโดยฝ่ายบริหาร) นอกจากนี้ ทางบริษัทฯ กำลังมีแพลนในการสนับสนุนสวัสดิการต่างๆ เพิ่มเติม เพื่อให้ครอบคลุมทุกๆ ด้านตามความต้องการของพนักงาน โดยคำนึงถึงความสุขให้พนักงานเป็นหลัก เพราะเราเชื่อว่างานที่ดี เริ่มมาจากพนักงานมีความสุข! ให้สมกับการเป็นองค์กรสมัยใหม่ที่กำลังเติบโตอย่างแข็งแรง