หัวหน้าแผนกจัดซื้อ

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• คัดเลือก ประเมิน และจัดทำระบบการจัดอันดับ Supplier เพื่อขึ้นทะเบียนและควบคุมคุณภาพผู้ขาย
• บริหารความเสี่ยงและแก้ไขปัญหาคุณภาพจาก Supplier พร้อมติดตามผลการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
• วางกลยุทธ์การจัดซื้อระยะสั้นและระยะยาว โดยมุ่งเน้นต้นทุนรวมและเป้าหมายองค์กร
• เจรจาเงื่อนไขการค้าและบริหารสัญญาจัดซื้อให้ครอบคลุมด้านคุณภาพ การส่งมอบ และความเสี่ยง
• กำหนดมาตรฐานการทำงาน พัฒนาทีม และอนุมัติการจัดซื้อที่มีมูลค่าสูงหรือมีความเสี่ยง
• พัฒนาและควบคุมกระบวนการจัดซื้อ พร้อมจัดทำรายงานวิเคราะห์เพื่อการตัดสินใจของผู้บริหาร
• ควบคุมการจัดซื้อให้เป็นไปตามกฎหมายที่เกี่ยวข้อง และนโยบายของบริษัท เพื่อควบคุมความโปร่งใส่ในการจักซื้อ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีประสบการณ์ด้านจัดซื้อและคัดเลือก Supplier อย่างน้อย 5-10 ปี
• มีความเข้าใจเรื่อง การประเมินคุณภาพสินค้า/บริการ ไม่ใช่พิจารณาแค่ราคา
• สามารถวิเคราะห์และตัดสินใจได้ว่า Supplier รายใด เหมาะสมกับการใช้งานของบริษัท
• มีประสบการณ์ทำ Supplier Evaluation / Supplier Audit
• เข้าใจมาตรฐานคุณภาพที่เกี่ยวข้อง (เช่น GHP, HACCP, ISO หรือมาตรฐานเฉพาะอุตสาหกรรม)
• มีอำนาจและความมั่นใจในการ ตัดสินใจเลือกหรือไม่เลือก Supplier
• มีทักษะการเจรจาต่อรอง และการบริหารความสัมพันธ์กับ Supplier
• คิดเชิงกลยุทธ์ ไม่เน้นระยะสั้น แต่คำนึงถึงความเสี่ยงและความยั่งยืนของบริษัท

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• 1.เงินสะสม,ประกันสังคม 2.กองทุนเงินทดแทน 3.วันหยุดพักผ่อนประจำปีสูงสุด 17 วันต่อปี 4.วันหยุดนักขัตฤกษ์ประจำปี 14 วันต่อปี 5.ตรวจสุขภาพประจำปี 6.ทุนการศึกษาบุตร 7.งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี 8.โบนัสตามผลประกอบการของบริษัท 9.รางวัลอายุงาน อาหารเช้า

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

มหาดไทย

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ