HR Supervisor(Payroll)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• -คำนวนการจ่ายเงินของพนักงาน การคำนวณค่าจ้าง และการตรวจสอบความถูกต้องของการทำจ่าย - ตรวจสอบและยืนยันบันทึกเวลาให้ถูกต้องและครบถ้วน ทั้ง OT และ ขาด ลา มาสาย - เตรียมและส่งฟอร์มและการส่งภาษี - บริหารจัดการสวัสดิการของพนักงาน, รวมถึงประกันสุขภาพและกองทุนต่างๆ - หน้าที่อื่นๆตามได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• - อายุไม่เกิน 35 ปี - จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป (ทุกสาขา) - หากมีประสบการณ์ทำเงินเดือน 1 ปีขึ้นไป - ความรู้ลึกเกี่ยวกับกระบวนการการจ่ายเงิน, ภาษี - มีความรู้เกี่ยวกับสวัสดีการ (เช่น ภาษี/กองทุนสำรอง/ประกัน/การทำOT) - สามารถใช้โปรแกรม Tiger soft / B-Plus ( รับพิจรณาเป็นพิเศษ) - สามารถใช้ MS Office - ปวช. ปวส. ประสบการณ์ 3 ปีขึ้นไปเท่านั้น

สวัสดิการ

• ประกันชีวิต
• ประกันสุขภาพ
• ประกันสังคม
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (3-15%) บริษัทสมทบ 3%
• โบนัส 2 รอบ/ปี (เมษายน เเละ ธันวาคม)
• ปรับเงินเดือนประจำปี
• ชุดยูนิฟอร์ม

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

พร้อมพงษ์

เพชรบุรี

มักกะสัน

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ