HRD Officer (Training & Development)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ดูแลงานด้านการพัฒนาบุคคลากร การฝึกอบรม และพัฒนาระบบ E-learning
• วิทยากรจัดฝึกอบรมด้าน Soft Skillรับผิดชอบในงานด้านการพัฒนาบุคลากรในทุกระดับ (เน้นระดับปฏิบัติการ-ระดับหัวหน้างาน)
• มีส่วนร่วมในการวางแผน จัดทำหลักสูตร และแผนการอบรมประจำปี
• สำรวจความจำเป็นในการฝึกอบรม ดำเนินการจัดการฝึกอบรม ติดตามและสรุปผลการฝึกอบรม
• บันทึกประวัติการฝึกอบรม จัดทำเอกสารและรายงานส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
• มีส่วนร่วมในโครงการและกิจกรรมด้านการพัฒนาบุคลากรต่างๆ
• รับผิดชอบในงานด้านการประเมินผลการปฏิบัติงาน (ปีละ 2 ครั้ง)
• อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• มีประสบการณ์ด้านการฝึกอบรมและพัฒนาบุคคลากร HRD
• สามารถวิเคราะห์ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าและทำงานภายใต้ภาวะแรงกดดันได้ดี

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• ประกันชีวิตกลุ่ม สวัสดิการซื้อคอนโดราคาพนักงาน โบนัสประจำปี Uniform พนักงาน Snack Friday

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ช่องนนทรี

สีลม

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ