เกี่ยวกับเรา

หลายๆบริษัทชั้นนำในประเทศไทย เลือกใช้บริการของเราและ ไว้วางใจเรา หากคุณกำลังมองหา Cost Saving เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพให้กับองค์กร ในด้านการสรรหาพนักงานที่มีความสามารถเฉพาะด้านนั้น บางทีอาจจะต้องใช้บริการของบริษัทจัดหางาน (Recruitment agency service) อย่างเรา จึงจะได้ผลลัพธ์ที่ยอดเยี่ยมและคุ้มค่าที่สุด บริษัทจัดหางาน NPS Support Services จะเป็นตัวกลางในการสรรหาบุคคลที่เหมาะสม ติดต่อประสานงานทุกกระบวนการ คัดกรองเบื้องต้น ให้คำปรึกษาต่างๆ ซึ่งมีส่วนช่วยให้องค์กรมีโอกาสได้บุคลากรตามที่ต้องการ ตลอดจนคนที่มีศักยภาพมาร่วมงานด้วยได้ และคุ้มค่ากับการสรรหามากที่สุดด้วย

หาคน คนหางาน อย่าลืมติดต่อเรา ที่ [email protected]
#NPS 


สินค้าและบริการ

บริการของเราครอบคลุมดังนี้

บริการสรรหาพนักงานทุกตำแหน่งงาน

หากคุณกำลังมองหาตำแหน่งงานทั่วไปสำหรับผู้บริหารและผู้จัดการระดับต้นถึงกลางอยู่ใช่ไหม? การสรรหาไปบุคลากรทั่วไปของเราได้รับการออกแบบเพื่อทำให้การตัดสินใจจ้างงานขององค์กรของคุณง่ายขึ้น ทีมที่ปรึกษาของเราสามารถรองรับความต้องการด้านการสรรหาบุคลากรทั่วไปทั้งหมด เราให้การสนับสนุนด้านการสรรหาบุคลากรโดยตรงจากสำนักงานของเราในกรุงเทพฯ และพันธมิตรของเราในตะวันออกกลาง และอินเดีย พนักงานของเรามาจากพอร์ทัลรับสมัครงานยอดนิยม เครือข่ายเชิงลึกและความสัมพันธ์กับผู้สมัครที่มีอยู่ และฐานข้อมูลผู้สมัครขนาดใหญ่ในระบบติดตามผู้สมัครของเรา เราสัญญาว่าจะดำเนินการอย่างรวดเร็วให้คุณได้รับเรซูเม่ที่มีคุณภาพ เพื่อที่คุณจะได้ปฏิบัติหน้าที่ตามบทบาทของคุณในเวลาที่สั้นที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้

บริการรับเหมาแรงงาน และพนักงานสัญญาจ้าง (เอาท์ซอร์สซิ่ง เซอร์วิส)

บริการจัดจ้างงานจากภายนอกองค์กร หรือที่เรียกว่า "Outsourcing"  คือการที่องค์กรว่าจ้างบุคคลหรือบริษัทภายนอกให้ทำงานหรือบริหารจัดการงานบางอย่างแทนที่จะดำเนินการเองภายในองค์กร การจ้างงานแบบนี้สามารถครอบคลุมหลากหลายด้าน เช่น การบริหารทรัพยากรมนุษย์ การดูแลระบบ IT การบัญชีและการเงิน การตลาด หรือแม้แต่การผลิตสินค้า การจัดจ้างงานจากภายนอกองค์กรมีประโยชน์หลายประการ เช่น:

  • ลดต้นทุน: องค์กรไม่จำเป็นต้องลงทุนในโครงสร้างพื้นฐานหรือจ้างพนักงานเต็มเวลา
  • เพิ่มตวามเชี่ยวชาญ: การใช้บริการจากผู้เชี่ยวชาญที่ม่ความรู้เฉพาะด้าน
  • เน้นความสำคัญ: องค์กรสามารถมุ่งเน้นไปที่ธุรกิจหลักของตนเองได้มากขึ้น

บริการจัดการเงินเดือน

บริการจัดการเงินเดือน (Payroll Serives) เป็นบริการที่ช่วยองค์กรในการคำนวณและจัดการเงินเดือนของพนักงานอย่างเป็นระบบและถูกต้อง บริการนี้ครอบคลุมด้านต่าง ๆ  เช่นการคำนวณเงินเดือน การจัดการภาษีหัก ณ.ที่จ่าย การจัดการประสันสังคม และการจัดทำรายงานที่เกี่ยวข้องกับเงินเดือน

บริการจัดการเงินเดือนสามารถเป็นประโยชน์อย่างมากสำหรับองค์กรที่ต้องการลดภารงานในส่วนนี้ และต้องการให้มั่นใจว่าการจ่ายเงินเดือนสามารถเป็นประโยชน์อย่างถูกต้องและทันเวลา บริการเหล่านี้สามารถดำเนินการได้ทั้งในองค์กร (In-house Payroll) หรือจ้างงานบริการจ่ากภายนอก (Outsourced Payroll) ขึ้นอยู่กับความต้องการและความสามารถขององค์กร

บริการที่ปรึกษาพัฒนาองค์กร

บริที่ปรึกษาพัฒนาในการพัฒนาองค์กรเน้นการช่วยองค์กรปรับปรุงและพัฒนาเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ โดยการปรับโครงสร้างกระบวนการทำงาน วัฒนธรรม และพัฒนาบุคลากร เพื่อให้สามารถบรรลุเป้าหมายทางธุรกิจและเป็นองค์กรที่มีประสิทธิภาพในตลาดโดยเฉพาะ 

ขอบเขต:

  • การวิเคราะห์องค์กร
  • การออกแบบและปรับปรุงกระบวนการทำงาน (ฺBusiness Process Management)
  • การพัฒนาและฝึกอบรมบุคลากร
  • การบริหารการเปลี่ยนแปลง (Change Management)
  • การพัฒนาและการวางกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคล
  • การสร้างวัฒนธรรมองค์กร
  • การวางแผนการสืบทอดตำแหน่ง (Succession Planning)

วีดีโอ

Sales Executive (ขอนแก่น): 20,000 บาท-30,000 บาท

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : ไม่ระบุ

สถานที่ปฏิบัติงาน : ขอนแก่น(ทุกเขต/อำเภอ)

เงินเดือน(บาท) : 20,000 - 30,000

วันหยุด : ไม่ระบุ

เวลาทำงาน : 08:30 - 17:30

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

  • รับผิดชอบผลงานด้านยอดขาย และเป้าหมายอื่นๆ ให้เป็นไปตาม มาตรฐานที่บริษัทกำหนด วางแผนงานขายสินค้าและการกระจายสินค้ารวมถึงแผนกระตุ้นการขาย,ดูแรับรับผิดชอบงานด้านการขายภายในเขตพื้นที่ที่รับผิดชอบ,วางแผนการหาลูกค้ารายใหม่และติดตามดูแลกลุ่มลูกค้ารายเก่า ,บริหารจัดการงานด้านการขายรวมทั้งการควบคุมค่าใช้จ่ายเกี่ยวกับการขายและการส่งเสริมการขาย,ร่วมกำหนดเป้าหมายประจำปีให้สอดคล้องกับกลยุทธ์ธุรกิจ
  • การขายสินค้าและการบริการลูกค้า, ดูแลการขายและการส่งมอบบริการให้เป็นไปอย่างมีคุณภาพและเป็นที่ประทับใจแก่ลูกค้า รวมทั้งบริการหลังการขาย,เจรจาต่อรองเรื่องเงื่อนไขการขายและโปรโมชั่น, จัดทำเอกสารใบเสนอราคา ใบส่งมอบสินค้า และเอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง, ติดตาม ตรวจสอบ และร่วมแก้ปัญหา เพื่อให้แผนงานดำเนินไปได้อย่างมีประสิทธิภาพ, กำหนดแนวทางเพื่อสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า คู่ค้าในระยะยาว,ติดตามและประเมินความพึงพอใจในสินค้าและบริการลูกค้า
  • การวิเคราะห์ข้อมูลการขาย รายงานประจำเดือน ข้อเสนอแนะและสรุปปัญหา, จัดทำรายงานสรุปการขายและร่วมนำเสนอแนวทางการพัมนากลยุทธ์ด้านการขาย, ประสานงานในการขายและทำเอกสารการขายส่งมอบงานให้ตามแผนกต่าง ๆ , ติดตาม รวบรวม ประเมินผลและวิเคราะห์ข้อมูลกิจกรรมต่าง ๆ ทั้งของบริษัท คู่ค้า และของคู่แข่ง,พัฒนาและกำหนดแผนงานกิจกรรมส่งเสิรมการขาย ร่วมกับผู้บังคับบัญชา,แสดงรายละเอียดข้อมูลที่เกี่ยวกับการขายเพื่อนำเสนอ แผนการผลิตสินค้าให้เหมาะสม

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 27 - 42

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 5ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

  • ชาย หญิง อายุไม่เกิน 42 ปี วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ขึ้่นไป ในสาขาที่เก่ียวข้อง
  • ประสบการณ์ด้านการบริการขาย อย่างน้อย 5 ปี
  • มีประสบการณ์ด้านเครื่องดื่มและอาหารจะพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี โดยเฉพาะ Excel
  • มีทักษะการวางแผนงาน ภาวนะผู้นำ มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย
  • สามารถเรียนรู้งานได้เร็วมี Multi Skill ในการทำงาน สามารถจัดการกับแรงกดดันได้เป็นอย่างดี
  • มีความรู้ทางด้านวัตถุดิบ ผลิตภัณฑ์ และระบบการจัดส่ง
  • ความสามารถในด้านการวางแผน มีการตัดสินใจ การประสานงาน และการติดตามงาน รวมถึงความสามารถในการเจรจาต่อรอง
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ท่ี่ด่ี กับเพื่อนร่วมงาน และทำงานเป็นทีม ได้ดี
  • มีรถยนต์ ส่วนตัวและใบขับขี่

สวัสดิการ

  • ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

โบนัส
ปรับค่าจ้างประจำปี ตามผลประกอบการและผลงาน
กิจกรรม Sport Day งานเลี้ยงประจำปี ตามผลประกอบการและผลงาน
ประกันสังคม
การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
การตรวจสุขภาพประจำปี
เงินช่วยเหลือฌาปนกิจศพ
เงินช่วยเหลือการสมรส
ของเยี่ยมไข้
บริการห้องรักษาพยาบาล
เบี้ยขยั่น
ค่าเดินทาง
ค่าที่พัก
ค่าเข้ากะ/วัน
ค่าตำแหน่ง (บางตำแหน่ง)
ค่าโทรศัพท์ (บางตำแหน่ง)
ค่าทำงานล่วงเวลา
เครื่องแบบพนักงาน 2 ชุด/ปี
วันหยุดประจำปีไม่น้อยกว่า 15 วัน/ปี
สิทธ์การบาพักร้อน 6 วัน/ปี
สิทธ์การลากิจ 5 วัน/ปี
สิทธิ์การลาป่วย 30 วัน/ปี


สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ดร.ณรงค์ พิศิลป์

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0998962453

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

  • ข้อมูลติดต่อ

ปรียนันท์ กรแย้ม

บริษัทเอ็นพีเอส ซัพพอร์ต เซอร์วิสจำกัด

109/207หมู่4 พฤษาวิลล์ 66/2 บางนา-หนามแดง ตำบลบางแก้ว อำเภอบางพลี จังหวัดสมุทรปราการ 10540 ประเทศไทย

การเดินทาง



  • ไม่มี

  • ไม่มี

  • ไม่มี

  • ไม่มี

กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน

  • สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

  • สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

  • สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

  • คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

    สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

    หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf

หางานตามสาขาอาชีพ

JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved

jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด DBD

Top