HR Recruiter

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• รายละเอียดงาน 1. วางแผน Workforce Planning สายสำนักงาน ให้ทันต่อความต้องการ รวมถึงทันต่อการขยายธุรกิจ 2. วางแผนช่องทางการสรรหาและคัดเลือกพนักงานสายสำนักงาน ที่มีคุณภาพ ทันต่อความต้องการ รวมถึงทันต่อการขยายธุรกิจ 3. ดำเนินการสรรหา คัดเลือกผู้สมัครจากแหล่งต่างๆ ให้เพียงพอกับความต้องการของบริษัทฯ เพื่อให้หน่วยงานต่างๆ สามารถดำเนินไปอย่างราบรื่น 4. การคัดเลือกผู้สมัครให้กับหน่วยงานตามใบคำร้องขออัตรากำลังคนก่อนดำเนินการสัมภาษณ์ 5. ดำเนินการสัมภาษณ์ ทดสอบ และประเมินผลเพื่อกลั่นกรองคุณภาพของผู้สมัคร ให้อยู่ในเกณฑ์มาตรฐาน 6. กำหนดค่าจ้างให้เหมาะสมกับตำแหน่งและหลักเกณฑ์ของบริษัทฯ ตลอดจนดำเนินการตามขั้นตอนของการว่าจ้าง

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• -ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล หรือที่เกี่ยวข้อง -มีทักษะด้านการบริหารงานทรัพยากรบุคคล ด้านกฎหมายแรงงาน -มีทักษะด้านการสื่อสารและการประสานงาน -ทักษะการโน้มน้าว จูงใจ -การแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ประกันสังคม
• เงินโบนัสตามผลงาน
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• -ค่ารักษาพยาบาลพนักงาน -ค่ารักษาพยาบาล ครอบครัวพนักงาน -ประกันสังคม -กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ -ค่าของเยี่ยม กรณีคลอดบุตรหรือนอน รพ. -เงินช่วยเหลือ กรณีมรณกรรม -เงินกู้ฉุกเฉิน -เงินช่วยเหลือ กรณีประสบภัยพิบัติ -สวัสดิการโครงการกู้เงินเพื่อที่อยู่อาศัย -โบนัส 4 ครั้ง/ปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

51 / 52 / 150 / 166 / 356

การเดินทางเพิ่มเติม : -รถตู้ศูนย์ราชการ - ปากเกร็ด -รถตู้อนุเสาวรีย์ - ปากเกร็ด -รถตู้ตลาดมีนบุรี - ปากเกร็ด -รถตู้สวนจตุจักร - ปากเกร็ด -รถตู้ศูนย์การค้ามาบุญครอง - ปากเกร็ด -รถตู้พระราม9 (แยก อสมท.) - ปากเกร็ด -รถตู้ฟิวเจอร์รังสิต - ดอนเมือง - ปากเกร็ด -รถตู้เดอะมอล์ บางกะปิ - ปากเกร็ด -รถตู้เซ็นทรัลปิ่นเกล้า - เซ็นทรัลแจ้งวัฒนะ -รถตู้เดอะมอลล์งามวงค์วาน - ปากเกร็ด -รถตู้สถานีขนส่งผู้โดยสาร (หมอชิต2) - ปากเกร็ด -รถตู้มหาวิทยาลัยรามคำแหง - ปากเกร็ด