บริษัท วีอาร์ จ๊อบโปร จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ที่ปรึกษาจัดหางาน

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล ออฟฟิศในซ.สุขุมวิท 39 BTS พร้อมพงษ์ (30\-50K) ด่วน

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (เขตวัฒนา)

เงินเดือน (บาท) :

40,000 - 50,000

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)

รูปแบบงาน :

งานประจำ

วันหยุด :

วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:00 - 17:00

ระดับตำแหน่งงาน :

Negotiable

หน้าที่และความรับผิดชอบ

รับผิดชอบการดําเนินการคัดเลือกพนักงาน จัดเตรียมเอกสารการจ้างงาน ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ ติดตามตามผลการทดลองงาน เก็บรวบรวมและตรวจสอบข้อมูลการมาปฏิบัติงานของพนักงาน ดําเนินการจัดทํารายงานที่เกี่ยวข้องกับการจ่ายค่าจ้างเพื่อให้การจ่ายค่าจ้างเงินเดือนถูกต้องและทันเวลา
1. ด้านการสรรหาและคัดเลือก: จัดอัตรากําลัง สรรหาและคัดเลือกบุคลากร ทําสัญญาและข้อตกลงการปฏิบัติงาน ประเมินผลการปฏิบัติงาน การผ่านการทดลองงาน
2. ด้านการบริหารเวลาการทํางาน: บันทึกเวลาเข้า – ออกของพนักงาน รวบรวมใบลาและเอกสารต่างๆจากหน่วยงานต้นสังกัดทุกสัปดาห์ สรุปสถิติการขาด ลา มาสาย ทําเงินเดือนพนักงาน
3. ด้านสวัสดิการ: ทําประกันสังคมของพนักงาน ทํากองทุนทดแทน ดูแลบ้านพักพนักงาน จัดทําตารางวัดหยุดพักผ่อนประจําปี จัดทําประกาศหวัดหยุดตามประเพณีประจําปี
4. ด้านการจ่ายค่าจ้างและผลตอบแทน: สรุปรายงานการจ่ายเงินเดือนของพนักงาน จัดทํารายงานประกันสังคม จัดทํารายงาน ภงด.1 จัดทํารายงานภาษีเงินได้ของพนักงาน
6. ด้านการจัดการทั่วไป: ดูแลระบบคุณภาพต่างๆ เข้าร่วมกิจกรรมของบริษัทฯ ตามที่ได้รับมอบหมาย 7.การฝึกอบรม (Training): การปฐมนิเทศ (Orientation) การใช้เอกสารทั่วไปภายในองค์กร พื้นฐานการใช้คอมพิวเตอร์ Ms Office/Internet การสื่อสารภาษาอังกฤษเบืองต้น (Basic English Communication) ตัวชี้วัด (KPI) เฉพาะตําแหน่ง/แผนก
5. ด้านงานบริหารบุคคลทั่วไป: รวบรวม ตรวจสอบพร้อมปรับปรุงข้อมูล พนักงานให้เป็นปัจจุบัน จัดเตรียมเอกสารต่างๆ เกี่ยวกับงานบุคคลให้พร้อมใช้งานได้เสมอ จัดทําประเมินผลการทํางานของพนักงานประจําปี ให้คําปรึกษาแก่พนักงานในด้านต่างๆ

คุณสมบัติ

เพศ :

หญิง

อายุ(ปี) :

27 - 40

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

2 ปีขึั้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

1. มีประสบการณ์การทํางานด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์ ไม่น้อยกว่า 2 ปี
2. มีทักษะการใช้ Software พื้นฐานดังนี้ Word, Excel, Power point, G-mail, Google Search
3. มีทักษะภาษาอังกฤษในระดับดี
4. มีความยืดหยุ่นในการทํางาน สามารถทํางานภายใต้ภาวะความกดดันได้
5. มีจิตบริการ บุคลิกดี ร่างกายแข็งแรง และมนุษย์สัมพันธ์ดี