เกี่ยวกับเรา
ไอแบงก์ มุ่งมั่นพัฒนาองค์กร ยึดหลักจริยธรรมอิสลามและธรรมาภิบาล ตลอดจนสร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่เป็นเลิศสำหรับลูกค้าทุกศาสนา ทำให้ได้รับรางวัลแห่งความภาคภูมิใจ เพื่อตอกย้ำความสำเร็จในความพร้อมสู่ความเป็นธนาคารอิสลามที่ได้รับความเชื่อมั่นและไว้วางใจของประชาชนมุสลิมและเป็นธนาคารทางเลือกที่ดีของลูกค้าทั่วไป ตลอดจนการสนับสนุนนโยบายรัฐบาลในการเสริมสร้างเศรษฐกิจและสังคมของประเทศ
ปัจจุบันกระทรวงการคลังถือหุ้นที่สัดส่วน 99.59% ภายหลังจากที่มีการแก้ไขพระราชบัญญัติธนาคารอิสลามแห่งประเทศไทย พ.ศ.2545 ซึ่งถือเป็นพระราชบัญญัติธนาคารอิสลามแห่งประเทศไทย (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2561 โดยบังคับใช้เมื่อวันที่ 18 กรกฎาคม 2561 เพื่อกำหนดให้กระทรวงการคลังสามารถถือหุ้นได้เกินร้อยละสี่สิบเก้าของจำนวนหุ้นที่จำหน่ายได้แล้วทั้งหมดเป็นการชั่วคราว และไอแบงก์มีเครือข่ายรวม 94 สาขา ครอบคลุมทุกภูมิภาคทั่วประเทศ
รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตวัฒนา,เขตห้วยขวาง)
เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง
วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์
เวลาทำงาน : 08:30 - 16:30
เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
รับผิดชอบในกระบวนการสรรหาพนักงานของธนาคารตั้งแต่เริ่มต้น จนสิ้นสุดกระบวนการ รวมถึงการหาแหล่งของผู้สมัคร การคัดกรองผู้สมัคร การให้ข้อมูล และให้คำแนะนำต่อผู้จัดการฝ่ายที่ร่วมทำการสรรหาเพื่อให้ได้ผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุด รวมถึงการจัดเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้อง และประสานงานกับผู้เกี่ยวข้อง
รับผิดชอบด้านการเจรจาต่อรองเงินเดือนจนได้ข้อตกลงที่ดีสุดระหว่างธนาคารกับผู้สมัครงาน และดำเนินการขออนุมัติจ้าง
จัดเตรียมรายงานสรุปการสรรหาพนักงานเพื่อใช้ในการตรวจสอบ ติดตาม และประเมินประสิทธิภาพในการสรรหาพนักงาน และจัดเตรียมรายงานสรุปค่าใช้จ่ายที่ใช้ในการสรรหาโดยแบ่งตามช่องทางการสรรหา
ปฏิบัติงานเชิงรุกในการแสวงหาแหล่งของผู้สมัครใหม่ๆ เพื่อสนับสนุนหน่วยงานสังกัดสำนักงานใหญ่ และสาขาธนาคารต่างจังหวัด ซึ่งรวมไปถึงการสำรวจ และเข้าร่วมในกิจกรรมรับสมัครงานในรูปแบบต่างๆ ตลอดจนการลงประกาศงานในสื่อสิ่งพิมพ์ และเว็บไซต์ต่างๆ
รับผิดชอบในกระบวนการสรรหาคัดเลือกพนักงาน ซึ่งรวมไปถึงการพิจารณาประวัติ การทดสอบ และการสัมภาษณ์ผู้สมัคร เพื่อให้ได้ผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุด
พัฒนา และปรับปรุงแบบฟอร์ม และแบบทดสอบต่างๆ เพื่อให้การสรรหาคัดเลือกเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
คุณสมบัติ
เพศ : ไม่ระบุ
อายุ(ปี) : 30 - 48
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป
ประสบการณ์(ปี) : 5 - 10
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
ปริญญาตรี / โท สาขาวิชาทรัพยากรมนุษย์ หรื่อสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ตรงด้านงานสรรหาว่าจ้างอย่างน้อย 8 ปี หรือจากสถาบันการเงินอย่างน้อย 5 ปี (หากมีประสบการณ์จากสถาบันการเงิน จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ)
มีทักษะและเทคนิดในการสรรหาคัดเลือกผู้สมัครตาม JD ขอตำแหน่งต่างๆ และการตั้งประเด็นคำถามในสัมภาษณ์งานได้ดี
มีทักษะการใช้โปรแกรม Microsoft Office, Word, Excel, Power Point และการจัดทำอาร์ตเวิร์ก (Artwork) สื่อการประกาศต่างๆ บน Social Media หรือสื่อช่องทาง อื่นๆ ได้ในระดับดี
มีภาวะผู้นำ ทัศนคดีที่ดี และมีทักษะในการเจรจาต่อรอง การติดต่อสื่อสารประสานงาน มีความรับผิดชอบ สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
สวัสดิการ
สวัสดิการอื่นๆ
สิทธิเบิกจ่ายค่ารักษาพยาบาลโรงพยาบาลรัฐ (พนักงาน,คู่สมรส และบุตร) ตามเกณฑ์กำหนดของกรมบัญชีกลาง
ประกันกลุ่มสิทธิค่ารักษาพยาบาลและทำฟัน (พนักงาน)
สิทธิเบิกจ่ายเงินช่วยเหลือบุตร และค่าการศึกษาบุตร ระดับอนุบาล - ป.ตรี ตามเกณฑ์กำหนดของกรมบัญชีกลาง
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ / สินเชื่อพนักงานทุกประเภทอัตราพิเศษ
สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ
ชื่อผู้ติดต่อ : ศุภรดา จินตนาดิลก
เบอร์ผู้ติดต่อ : 0843872969
อีเมล : [email protected]
วิธีการรับสมัครงาน
ข้อมูลติดต่อ
ศุภรดา จินตนาดิลก
ธนาคารอิสลามแห่งประเทศไทย
66 ถ.สุขุมวิท21 (อโศก) แขวงคลองเตยเหนือ เขตวัฒนา จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10110 ประเทศไทย
การเดินทาง
กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด